Rechtsprechung / BAG, 11.01.2011 – 1 AZR 310/09

Zitiert von 19 Entscheidungen

BAG, Urteil vom 11.01.2011 – 1 AZR 310/09

  1. BAG, 25.02.2015 – 1 AZR 642/13 Urteil

    Das Mitbestimmungsrecht aus § 87 Abs. 1 Nr. 2 BetrVG umfasst auch die Festlegung von unbezahlten Ruhepausen, die über die in § 4 Satz 1 ArbZG bestimmte Dauer hinausgehen.

  2. BAG, 25.02.2015 – 5 AZR 886/12 Urteil

    1. § 4 ArbZG entbindet im Umfang der gesetzlichen Mindestpausen den Arbeitgeber von der Verpflichtung, Arbeitsleistung des Arbeitnehmers anzunehmen, und setzt zugleich den Arbeitnehmer außerstande, die Arbeitsleistung zu…

  3. BAG, 28.06.2012 – 6 AZR 745/10 Urteil
  4. BAG, 24.09.2015 – 6 AZR 511/14 Urteil
  5. BAG, 11.07.2012 – 10 AZR 236/11 Urteil
  6. BAG, 16.05.2012 – 4 AZR 366/10 Urteil

    Tarifverträge wirken kraft Gesetzes nach (§ 4 Abs. 5 TVG). Jedoch können die Tarifvertragsparteien die Nachwirkung ausschließen. Das kann ausdrücklich oder auch konkludent geschehen.

  7. BAG, 27.02.2013 – 4 AZR 78/11 Urteil
  8. BAG, 08.12.2022 – 6 AZR 481/21 Urteil
  9. BAG, 30.01.2013 – 4 AZR 306/11 Urteil
  10. BAG, 25.02.2015 – 1 AZR 706/13 Urteil
  11. Landesarbeitsgericht Mecklenburg-Vorpommern, 09.04.2015 – 5 Sa 229/14 Urteil
  12. Arbeitsgericht Düsseldorf, 22.03.2013 – 11 BV 178/12 Beschluss
  13. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 31.07.2012 – 17 TaBV 38/11 Beschluss
  14. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 24.02.2026 – 9 SLa 479/25 Urteil

    Tarifvertragsparteien können die Rechtsfolge einer außerordentlichen Kündigung eines Tarifvertrages regeln. Dies kann dazu führen, dass Tariferhöhungen aus einem Flächentarifvertrag keine Geltung für an den gekündigten T…

  15. Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 29.10.2015 – 4 Sa 951/14 Urteil
  16. BAG, 25.02.2015 – 5 AZR 847/13 Urteil
  17. BAG, 16.05.2012 – 4 AZR 367/10 Urteil
  18. Landesarbeitsgericht Köln, 20.06.2011 – 2 Sa 121/11 Urteil
  19. Hessisches Landesarbeitsgericht, 24.03.2011 – 5 TaBV 75/10 Beschluss