Zitiert von 14 Entscheidungen

BAG, Urteil vom 17.08.2011 – 5 AZR 490/10

BAG, 21.12.2016 – 5 AZR 362/16 Urteil
Der Arbeitnehmer genügt der ihm obliegenden Darlegungslast für die Leistung von Überstunden, wenn er schriftsätzlich vorträgt, an welchen Tagen er von wann bis wann Arbeit geleistet oder sich auf Weisung des Arbeitgebers…
BAG, 16.10.2019 – 5 AZR 241/18 Urteil
Die in § 14 AEntG angeordnete Bürgenhaftung verlangt eine besondere Verantwortungsbeziehung zwischen Auftraggeber und Nachunternehmer. Eine solche liegt nicht vor, wenn ein Bauherr den Auftrag zur Errichtung eines Gebäud…
BAG, 15.11.2018 – 6 AZR 522/17 Urteil
Wird eine von einer Tarifnorm eröffnete rechtliche Gestaltungsmöglichkeit missbräuchlich eingesetzt, um einen nach Inhalt und Zweck der Norm verbotenen Erfolg zu erreichen, liegt ein unwirksames Umgehungsgeschäft vor. Da…
BAG, 27.06.2012 – 5 AZR 51/11 Urteil
Hessisches Landesarbeitsgericht, 23.03.2018 – 10 Sa 1048/16 Urteil
Hessisches Landesarbeitsgericht, 15.09.2017 – 10 Sa 580/17 Urteil
BAG, 21.12.2016 – 5 AZR 363/16 Urteil
Hessisches Landesarbeitsgericht, 17.08.2018 – 10 Sa 1549/17 Urteil
Hessisches Landesarbeitsgericht, 13.03.2020 – 14 Sa 883/19 Urteil
Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 02.07.2025 – 7 SLa 268/24 Urteil
BAG, 16.10.2019 – 5 AZR 80/19 Urteil
Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 01.09.2016 – 10 Sa 732/16 Urteil
BAG, 27.06.2012 – 5 AZR 271/11 Urteil
BAG, 27.06.2012 – 5 AZR 246/11 Urteil