Rechtsprechung / BAG, 12.02.2013 – 3 AZR 636/10

Zitiert von 20 Entscheidungen

BAG, Urteil vom 12.02.2013 – 3 AZR 636/10

  1. BAG, 02.09.2014 – 3 AZR 951/12 Urteil
  2. BAG, 21.11.2013 – 6 AZR 23/12 Urteil
  3. BAG, 10.03.2015 – 3 AZR 56/14 Urteil
  4. BAG, 13.10.2016 – 3 AZR 439/15 Urteil
  5. BAG, 30.09.2014 – 3 AZR 998/12 Urteil
  6. BAG, 23.02.2016 – 3 AZR 960/13 Urteil

    Eine Umdeutung einer unwirksamen Betriebsvereinbarung in eine Gesamtzusage nach § 140 BGB ist möglich, wenn hinreichende Anhaltspunkte für einen entsprechenden hypothetischen Verpflichtungswillen des Arbeitgebers bestehe…

  7. BAG, 23.02.2021 – 3 AZR 15/20 Urteil

    1. Bei der Überprüfung der Anpassungsentscheidung von Vereinen, die nicht gewinnorientiert handeln, steht deren wirtschaftliche Lage einer Anpassung von Betriebsrenten an den Kaufkraftverlust entgegen, wenn sie im Fall d…

  8. BAG, 12.11.2013 – 3 AZR 356/12 Urteil
  9. BAG, 03.05.2022 – 3 AZR 472/21 Urteil

    Will ein gewerkschaftlicher Arbeitgeber künftige und damit noch nicht erdiente dienstzeitabhängige Zuwächse von Betriebsrentenanwartschaften verringern, muss er darlegen, dass aufgrund konkreter Anhaltspunkte ohne den Ei…

  10. BAG, 20.08.2013 – 3 AZR 959/11 Urteil
  11. Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 17.09.2010 – 13 Sa 566/10 Urteil
  12. BAG, 23.02.2016 – 3 AZR 961/13 Urteil
  13. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 10.04.2012 – 17 Sa 1184/10 Urteil
  14. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 06.07.2018 – 6 Sa 444/17 Urteil
  15. Landesarbeitsgericht Köln, 25.08.2015 – 12 Sa 500/14 Urteil
  16. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 10.04.2012 – 17 Sa 978/10 Urteil
  17. Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 01.02.2018 – 4 Sa 1339/16 B Urteil
  18. Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 01.02.2018 – 4 Sa 1342/16 B Urteil
  19. Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 01.02.2018 – 4 Sa 1315/16 B Urteil
  20. BAG, 02.09.2014 – 3 AZR 1045/12 Urteil