Rechtsprechung / BAG, 23.05.2013 – 8 AZR 207/12

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BAG, Urteil vom 23.05.2013 – 8 AZR 207/12 · Seite 1 von 2

  1. BAG, 21.05.2015 – 8 AZR 409/13 Urteil
  2. BAG, 18.09.2014 – 8 AZR 733/13 Urteil
  3. BAG, 28.02.2019 – 8 AZR 201/18 Urteil

    Bei der Auslegung einer Erklärung als Verzicht des Arbeitnehmers auf sein Widerspruchsrecht nach § 613a Abs. 6 BGB als solches oder als lediglich zeitweiliger Verzicht auf dessen Ausübung ist die hohe Bedeutung des Wider…

  4. BAG, 22.05.2014 – 8 AZR 1069/12 Urteil

    Kommt es - wie bei der Arbeitsvermittlung - im Wesentlichen auf die menschliche Arbeitskraft an, ist die Wahrung der Identität der wirtschaftlichen Einheit anzunehmen, wenn nicht nur die betreffende Tätigkeit, sondern au…

  5. BAG, 20.02.2014 – 2 AZR 859/11 Urteil

    Zeiten, während derer ein Leiharbeitnehmer in den Betrieb des Entleihers eingegliedert war, sind in einem späteren Arbeitsverhältnis zwischen ihm und dem Entleiher regelmäßig nicht auf die Wartezeit des § 1 Abs. 1 KSchG …

  6. Arbeitsgericht Düsseldorf, 07.06.2018 – 7 Ca 1127/18 Urteil
  7. BAG, 19.03.2015 – 8 AZR 150/14 Urteil
  8. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 17.10.2018 – 1 Sa 337/18 Urteil
  9. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 05.12.2018 – 12 Sa 401/18 Urteil
  10. BAG, 21.08.2014 – 8 AZR 648/13 Urteil
  11. BAG, 21.05.2015 – 8 AZR 618/13 Urteil
  12. Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 26.02.2016 – 17 Sa 58/15 Urteil
  13. BAG, 12.12.2013 – 8 AZR 1023/12 Urteil
  14. Arbeitsgericht Düsseldorf, 20.04.2018 – 13 Ca 6961/17 Urteil
  15. Arbeitsgericht Düsseldorf, 12.04.2018 – 7 Ca 6861/17 Urteil
  16. Arbeitsgericht Düsseldorf, 21.03.2018 – 12 Ca 6823/17 Urteil
  17. Arbeitsgericht Düsseldorf, 21.03.2018 – 12 Ca 6881/17 Urteil
  18. Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 23.03.2016 – 2 Sa 35/15 Urteil
  19. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 25.04.2019 – 11 Sa 481/18 Urteil
  20. Arbeitsgericht Düsseldorf, 24.08.2018 – 14 Ca 3999/18 Urteil
  21. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 06.07.2018 – 6 TaBV 4/18 Beschluss
  22. Arbeitsgericht Düsseldorf, 08.06.2018 – 4 Ca 1246/18 Urteil
  23. Arbeitsgericht Düsseldorf, 07.06.2018 – 7 Ca 1062/18 Urteil
  24. Arbeitsgericht Düsseldorf, 06.06.2018 – 8 Ca 1071/18 Urteil
  25. Arbeitsgericht Düsseldorf, 20.04.2018 – 4 Ca 6911/17 Urteil
  26. Arbeitsgericht Düsseldorf, 17.04.2018 – 6 Ca 6857/17 Urteil
  27. Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 23.03.2016 – 2 Sa 46/15 Urteil
  28. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 23.03.2015 – 2 Sa 532/14 Urteil
  29. BAG, 28.02.2019 – 8 AZR 229/18 Urteil
  30. BAG, 28.02.2019 – 8 AZR 228/18 Urteil
  31. BAG, 28.02.2019 – 8 AZR 203/18 Urteil
  32. BAG, 28.02.2019 – 8 AZR 208/18 Urteil
  33. BAG, 28.02.2019 – 8 AZR 230/18 Urteil
  34. BAG, 28.02.2019 – 8 AZR 202/18 Urteil
  35. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 04.12.2018 – 8 Sa 377/18 Urteil
  36. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 04.12.2018 – 8 Sa 379/18 Urteil
  37. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 04.12.2018 – 8 Sa 380/18 Urteil
  38. Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 18.09.2018 – 19 Sa 76/17 Urteil
  39. Arbeitsgericht Düsseldorf, 07.09.2018 – 13 Ca 4051/18 Urteil
  40. Arbeitsgericht Düsseldorf, 25.06.2018 – 5 Ca 921/18 Urteil
  41. Arbeitsgericht Düsseldorf, 22.06.2018 – 14 Ca 1099/18 Urteil
  42. Arbeitsgericht Düsseldorf, 22.06.2018 – 14 Ca 1101/18 Urteil
  43. Arbeitsgericht Düsseldorf, 22.06.2018 – 14 Ca 1150/18 Urteil
  44. Arbeitsgericht Düsseldorf, 22.06.2018 – 14 Ca 1227/18 Urteil
  45. Arbeitsgericht Düsseldorf, 22.06.2018 – 14 Ca 1228/18 Urteil
  46. Arbeitsgericht Düsseldorf, 22.06.2018 – 14 Ca 1284/18 Urteil
  47. Arbeitsgericht Düsseldorf, 22.06.2018 – 14 Ca 2401/18 Urteil
  48. Arbeitsgericht Düsseldorf, 21.06.2018 – 7 Ca 1190/18 Urteil
  49. Arbeitsgericht Düsseldorf, 19.06.2018 – 6 Ca 1061/18 Urteil
  50. Arbeitsgericht Düsseldorf, 15.06.2018 – 13 Ca 6830/17 Urteil