Rechtsprechung / BAG, 05.06.2014 – 6 AZR 1008/12
Zitiert von 38 Entscheidungen
BAG, Urteil vom 05.06.2014 – 6 AZR 1008/12
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BAG, 27.04.2022 – 4 AZR 463/21
Urteil
Die Darlegungs- und Beweislast für eine höhere Eingruppierung obliegt in einem Prozess grundsätzlich der Beschäftigten. Im Fall einer sog. korrigierenden Rückgruppierung, dh. bei einer beabsichtigten Zuordnung zu einer n…
- BAG, 17.12.2015 – 6 AZR 432/14 Urteil
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BAG, 31.07.2014 – 6 AZR 822/12
Urteil
Die Entscheidung des Arbeitgebers über die Gewährung einer Zulage zum Ausgleich höherer Lebenshaltungskosten nach § 16 Abs. 5 TV-L ist nach billigem Ermessen gemäß § 315 Abs. 3 Satz 1 BGB zu treffen.
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BAG, 23.02.2017 – 6 AZR 843/15
Urteil
Es verstößt nicht gegen die unionsrechtlichen Freizügigkeitsvorschriften, dass § 16 Abs. 2 TV-L die beim selben Arbeitgeber erworbene einschlägige Berufserfahrung gegenüber entsprechenden Zeiten bei anderen Arbeitgebern …
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BAG, 03.07.2014 – 6 AZR 1067/12
Urteil
1. Die vor einer Höhergruppierung zurückgelegten Zeiten werden auf die Stufenlaufzeit in der höheren Entgeltgruppe auch dann nicht angerechnet, wenn zuvor dieselbe Tätigkeit als höherwertige Tätigkeit iSv. § 14 TVöD-AT (…
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BAG, 22.10.2020 – 6 AZR 74/19
Urteil
Die Überleitung in die neue Entgeltordnung zum TVöD (VKA) erfolgte aus der Entgeltgruppe, in die der Beschäftigte am Stichtag 31. Dezember 2016 nach dem im Entgeltsystem der Tarifverträge des öffentlichen Dienstes gelten…
- BAG, 15.10.2021 – 6 AZR 268/20 Urteil
- BAG, 17.11.2016 – 6 AZR 487/15 Urteil
- BAG, 13.07.2022 – 5 AZR 412/21 Urteil
- BAG, 21.03.2018 – 7 AZR 408/16 Urteil
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BGH, 24.05.2016 – 4 StR 440/15
Urteil
Zur (Haushalts-)Untreue durch Zubilligung von Erfahrungsstufen bei Einstellung als Tarifbeschäftigte(r) im Öffentlichen Dienst.
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BAG, 15.10.2021 – 6 AZR 254/20
Urteil
Die Anerkennung von Zeiten förderlicher Tätigkeit nach § 16 Abs. 2 Satz 4 TV-L setzt nicht als ungeschriebenes Tatbestandsmerkmal voraus, dass der Bewerber bei seiner Einstellung eine Berücksichtigung solcher Zeiten verl…
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BAG, 20.02.2025 – 6 AZR 108/24
Urteil
War bei der Stufenzuordnung eines Beschäftigten die bei einem anderen Arbeitgeber erworbene einschlägige Berufserfahrung nach § 16 Abs. 2 Satz 3 TV-L zu berücksichtigen, fließen diese Zeiten auch in die nach einer Wieder…
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BAG, 22.02.2024 – 6 AZR 126/23
Urteil
Die Hemmung der Stufenlaufzeit durch § 17 Abs. 3 Satz 2 TVöD-AT während der Inanspruchnahme von Elternzeit verstößt nicht gegen höherrangiges Recht. Auch der Stufenrückfall und der Verlust der in der alten Entgeltgruppe …
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BAG, 17.01.2019 – 6 AZR 585/17
Urteil
1. Über die Ergänzungsnorm des § 8 SVG werden Wehrdienstzeiten des Beschäftigten oder Zeiten einer nach § 5 SVG geförderten Maßnahme weder als einschlägige Berufserfahrung iSd. § 16 Abs. 2 TV-TgDRV noch als ununterbroche…
- BAG, 23.02.2017 – 6 AZR 244/16 Urteil
- Landesarbeitsgericht Hamm, 01.08.2018 – 6 Sa 336/18 Urteil
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 23.10.2018 – 3 Sa 327/18 Urteil
- Thüringer Landesarbeitsgericht, 15.10.2024 – 1 Sa 87/24 Urteil
- Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 15.03.2024 – 12 Sa 719/23 Urteil
- BAG, 22.02.2024 – 6 AZR 133/23 Urteil
- Arbeitsgericht Emden, 08.02.2024 – 2 Ca 295/23 Urteil
- Arbeitsgericht Gera, 07.02.2024 – 4 Ca 776/23 Urteil
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 15.11.2019 – 1 Sa 18/19 Urteil
- Arbeitsgericht Essen, 09.04.2018 – 5 Ca 268/18 Urteil
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 12.12.2017 – 8 Sa 331/17 Urteil
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 27.11.2017 – 9 Sa 384/17 Urteil
- Landesarbeitsgericht Mecklenburg-Vorpommern, 07.03.2017 – 5 Sa 227/15 Urteil
- Landesarbeitsgericht Sachsen-Anhalt, 03.05.2016 – 6 Sa 49/15 Urteil
- Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 03.09.2015 – 7 Sa 1513/14 Urteil
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Arbeitsgericht Bonn, 20.12.2024 – 5 Ca 1109/22
Urteil
Zu den rechtlichen Voraussetzungen einer Wartezeitkündigung im öffentlichen Dienst. Die bloße Unterbreitung von Verbesserungsvorschlägen ist für sich genommen keine Meldung im Sinne des Hinweisgeberschutzrechts.
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BVerwG, 26.06.2024 – 5 P 1/23
Beschluss
Das Mitbestimmungsrecht bei Stufenzuordnungen von Tarifbeschäftigten (§ 88 Abs. 1 Nr. 4 HmbPersVG) ist dahin zu verstehen, dass es auf Fälle der Rechtsanwendung begrenzt ist und Fälle der Rechtsgestaltung (Ermessensentsc…
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 03.08.2023 – 5 Sa 19/23 Urteil
- Landesarbeitsgericht Mecklenburg-Vorpommern, 27.02.2018 – 5 Sa 224/16 Urteil
- Landgericht Magdeburg, 06.10.2017 – 24 KLs 901 Js 14285/13 (5/16), 24 KLs 5/16 Urteil
- Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 24.04.2017 – 1 Sa 27/16 Urteil
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 15.06.2016 – 4 Sa 1428/15 Urteil
- Hessisches Landesarbeitsgericht, 14.12.2015 – 7 Sa 418/15 Urteil