Rechtsprechung / BAG, 09.12.2014 – 3 AZR 323/13

Zitiert von 33 Entscheidungen

BAG, Urteil vom 09.12.2014 – 3 AZR 323/13

  1. BAG, 10.03.2015 – 3 AZR 56/14 Urteil
  2. BAG, 13.10.2016 – 3 AZR 439/15 Urteil
  3. BAG, 10.11.2015 – 3 AZR 390/14 Urteil
  4. BAG, 23.02.2016 – 3 AZR 960/13 Urteil

    Eine Umdeutung einer unwirksamen Betriebsvereinbarung in eine Gesamtzusage nach § 140 BGB ist möglich, wenn hinreichende Anhaltspunkte für einen entsprechenden hypothetischen Verpflichtungswillen des Arbeitgebers bestehe…

  5. BAG, 19.03.2019 – 3 AZR 201/17 Urteil

    Der Senat hält an seiner ständigen Rechtsprechung fest, wonach ablösende Betriebsvereinbarungen, die in die Höhe von Versorgungsanwartschaften eingreifen, anhand eines dreistufigen Prüfungsschemas zu beurteilen sind, das…

  6. BAG, 14.07.2015 – 3 AZR 517/13 Urteil
  7. BAG, 19.04.2016 – 3 AZR 526/14 Urteil
  8. BAG, 10.11.2015 – 3 AZR 393/14 Urteil
  9. BAG, 03.05.2022 – 3 AZR 472/21 Urteil

    Will ein gewerkschaftlicher Arbeitgeber künftige und damit noch nicht erdiente dienstzeitabhängige Zuwächse von Betriebsrentenanwartschaften verringern, muss er darlegen, dass aufgrund konkreter Anhaltspunkte ohne den Ei…

  10. Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 08.02.2017 – 4 Sa 34/16 Urteil
  11. BAG, 02.07.2024 – 3 AZR 247/23 Urteil

    Wenn der Konzernarbeitgeber die schon bislang konzernweit geregelte betriebliche Altersversorgung für den gesamten Konzern durch eine neue Konzernbetriebsvereinbarung ablösen möchte, bestimmt sich das Vorliegen sachlich-…

  12. BAG, 02.07.2024 – 3 AZR 255/23 Urteil
  13. Landesarbeitsgericht Hamm, 27.09.2023 – 4 Sa 124/22 Urteil
  14. Landesarbeitsgericht Hamm, 27.09.2023 – 4 Sa 163/22 Urteil
  15. BAG, 23.02.2016 – 3 AZR 961/13 Urteil
  16. Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 04.12.2015 – 17 Sa 2/15 Urteil
  17. Arbeitsgericht Mönchengladbach, 26.04.2023 – 4 Ca 1865/22 Urteil
  18. Arbeitsgericht Mönchengladbach, 26.04.2023 – 4 Ca 2384/22 Urteil
  19. Arbeitsgericht Mönchengladbach, 26.04.2023 – 5 Ca 2326/22 Urteil
  20. BAG, 19.03.2019 – 3 AZR 369/17 Urteil
  21. Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 07.03.2018 – 4 Sa 52/17 Urteil
  22. Arbeitsgericht Oldenburg (Oldenburg), 01.12.2016 – 6 Ca 472/14 B Urteil
  23. Arbeitsgericht Oldenburg (Oldenburg), 18.11.2016 – 6 Ca 15/15 B Urteil
  24. Arbeitsgericht Oldenburg (Oldenburg), 18.11.2016 – 6 Ca 95/15 B Urteil
  25. Hessisches Landesarbeitsgericht, 22.06.2016 – 6 Sa 1169/15 Urteil
  26. Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 11.05.2016 – 4 Sa 55/15 Urteil
  27. Landesarbeitsgericht Köln, 25.08.2015 – 12 Sa 500/14 Urteil
  28. BAG, 19.03.2019 – 3 AZR 91/17 Urteil
  29. Landesarbeitsgericht Köln, 08.03.2016 – 12 Sa 689/15 Urteil
  30. BAG, 10.11.2015 – 3 AZR 394/14 Urteil
  31. BAG, 10.11.2015 – 3 AZR 392/14 Urteil
  32. BAG, 10.11.2015 – 3 AZR 395/14 Urteil
  33. BAG, 10.11.2015 – 3 AZR 391/14 Urteil