Rechtsprechung / BAG, 26.03.2015 – 2 AZR 417/14
Zitiert von 38 Entscheidungen
BAG, Urteil vom 26.03.2015 – 2 AZR 417/14
- BAG, 19.01.2022 – 5 AZR 346/21 Urteil
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BAG, 07.05.2020 – 2 AZR 678/19
Urteil
Die Wahrung der Kündigungserklärungsfrist des § 626 Abs. 2 BGB gehört nicht zu den "Gründen für die Kündigung" iSv. § 102 Abs. 1 Satz 2 BetrVG, über die der Arbeitgeber den Betriebsrat unterrichten muss.
- BAG, 22.10.2015 – 2 AZR 650/14 Urteil
- BAG, 27.07.2017 – 2 AZR 476/16 Urteil
- BAG, 27.04.2021 – 2 AZR 357/20 Urteil
- BAG, 14.04.2015 – 1 AZR 223/14 Urteil
- Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 13.12.2018 – 5 Sa 1257/18 Urteil
- Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 29.03.2023 – 2 Sa 313/22 Urteil
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BVerwG, 13.11.2017 – 4 B 23/17
Beschluss
1. Die Ermächtigung der Gemeinde in § 22 Abs. 4 Satz 1 BauNVO, eine von der offenen Bauweise abweichende Bauweise festzusetzen, umfasst die Befugnis, die planerische Grundlage für jeweils einseitig grenzständige Gebäude …
- Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 06.04.2018 – 11 Sa 40/17 Urteil
- Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 15.01.2025 – 2 SLa 31/24 Urteil
- Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 16.09.2015 – 17 Sa 48/14 Urteil
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BAG, 09.09.2025 – 5 AZN 142/25
Beschluss
Hat das Gericht bereits abschließend über das Urteil beraten und abgestimmt, dieses aber noch nicht verkündet, kann die Beratung und Abstimmung über die Wiedereröffnung der mündlichen Verhandlung aufgrund eines nach ihre…
- Arbeitsgericht Köln, 24.05.2024 – 19 Ca 862/24 Urteil
- Arbeitsgericht Frankfurt am Main, 27.10.2021 – 11 Ca 162/21 Urteil
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BSG, 17.12.2020 – B 1 KR 59/19 B
Beschluss
1. Eine Beschlussfassung der Berufsrichter mit den ehrenamtlichen Richtern, wonach eine Beschwerde gegen die Nichtzulassung der Revision als unbegründet zurückgewiesen wird, ist ein jederzeit abänderbarer Beschlussentwur…
- Landesarbeitsgericht Köln, 23.11.2018 – 11 Sa 989/14 Urteil
- Arbeitsgericht Düsseldorf, 24.07.2017 – 9 Ca 5771/16 Urteil
- Arbeitsgericht Herne, 24.08.2016 – 1 Ca 242/16 Urteil
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 22.10.2025 – 7 SLa 84/25 Urteil
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Arbeitsgericht Bonn, 20.12.2024 – 5 Ca 1109/22
Urteil
Zu den rechtlichen Voraussetzungen einer Wartezeitkündigung im öffentlichen Dienst. Die bloße Unterbreitung von Verbesserungsvorschlägen ist für sich genommen keine Meldung im Sinne des Hinweisgeberschutzrechts.
- Arbeitsgericht Gelsenkirchen, 22.10.2024 – 1 Ca 806/24 Urteil
- Arbeitsgericht Gelsenkirchen, 22.10.2024 – 1 Ca 807/24 Urteil
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 17.04.2024 – 12 Sa 747/23 Urteil
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 07.03.2024 – 5 Sa 138/23 Urteil
- Arbeitsgericht Solingen, 31.10.2023 – 1 Ca 926/22 Urteil
- Arbeitsgericht Elmshorn, 23.08.2023 – 3 BV 31 e/23 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 11.05.2022 – 2 Sa 276/20 Urteil
- Hessisches Landesarbeitsgericht, 28.03.2022 – 18 Sa 539/21 Urteil
- Hessisches Landesarbeitsgericht, 26.08.2020 – 2 Sa 119/20 Urteil
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 18.10.2018 – 5 Sa 143/18 Urteil
- Landesarbeitsgericht Hamm, 27.09.2017 – 4 Sa 340/16 Urteil
- Arbeitsgericht Iserlohn, 08.08.2017 – 5 Ca 491/17 Urteil
- Arbeitsgericht Iserlohn, 08.08.2017 – 5 Ca 506/17 Urteil
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 25.02.2016 – 2 Sa 467/14 Urteil
- Landesarbeitsgericht Hamm, 24.02.2016 – 4 Sa 681/15 Urteil
- Arbeitsgericht Iserlohn, 14.01.2016 – 4 Ca 1385/15 Urteil
- Landesarbeitsgericht Köln, 08.07.2015 – 11 Sa 1131/14 Urteil