Rechtsprechung / BAG, 30.06.2015 – 1 ABR 71/13
Zitiert von 22 Entscheidungen
BAG, Beschluss vom 30.06.2015 – 1 ABR 71/13
- BAG, 20.02.2018 – 1 ABR 53/16 Beschluss
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BAG, 12.03.2019 – 1 ABR 42/17
Beschluss
Den Unterlassungsansprüchen des Betriebsrats aus § 87 Abs. 1 BetrVG und § 23 Abs. 3 BetrVG kann in besonders schwerwiegenden und eng begrenzten Ausnahmefällen der Einwand der unzulässigen Rechtsausübung nach § 2 Abs. 1 B…
- BAG, 22.10.2019 – 1 ABR 17/18 Beschluss
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BAG, 29.07.2020 – 7 ABR 27/19
Beschluss
Ein in einem Gemeinschaftsbetrieb iSv. § 1 Abs. 2 BetrVG gebildeter Betriebsrat ist berechtigt, insgesamt zwei seiner Mitglieder in den Konzernbetriebsrat zu entsenden, wenn in einem oder mehreren seiner Trägerunternehme…
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BAG, 22.08.2017 – 1 ABR 4/16
Beschluss
1. Das Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats nach § 87 Abs. 1 Nr. 2 BetrVG über Beginn und Ende der Arbeitszeit sowie die Verteilung der Arbeitszeit auf die einzelnen Wochentage erfasst nicht nur die Vereinbarung von Dien…
- BAG, 22.08.2017 – 1 ABR 5/16 Beschluss
- BAG, 22.08.2017 – 1 ABR 24/16 Beschluss
- BAG, 18.07.2017 – 1 ABR 15/16 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Mecklenburg-Vorpommern, 25.02.2020 – 5 TaBV 1/20 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Hamm, 16.10.2015 – 17 Sa 696/15 Urteil
- Arbeitsgericht Köln, 05.05.2025 – 23 BV 95/25 Beschluss
- Arbeitsgericht Frankfurt am Main, 31.01.2024 – 4 BVGa 31/24 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 26.11.2019 – 11 TaBV 837/19 Beschluss
- Arbeitsgericht Düsseldorf, 19.01.2018 – 4 BV 164/17 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 03.07.2017 – 8 TaBV 42/16 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 12.07.2016 – 7 TaBVGa 520/16 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 04.02.2026 – 3 TaBV 21/24 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Köln, 01.07.2025 – 9 TaBV 25/25 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 09.02.2023 – 10 TaBV 950/22 Beschluss
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BVerwG, 29.04.2022 – 5 P 10/20
Beschluss
1. Das Zustimmungserfordernis des § 48 Abs. 2 Satz 2 SächsPersVG ist rein verfahrensrechtlicher Natur und räumt dem Personalrat kein Recht auf Rückgängigmachung einer unter Verstoß dagegen ergangenen Maßnahme, sondern le…
- BAG, 22.08.2017 – 1 ABR 3/16 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 27.10.2016 – 10 TaBV 1308/16 Beschluss