Rechtsprechung / BAG, 08.06.2016 – 7 AZR 568/14

Zitiert von 14 Entscheidungen

BAG, Urteil vom 08.06.2016 – 7 AZR 568/14

  1. BAG, 21.08.2019 – 7 AZR 563/17 Urteil
  2. BAG, 27.09.2017 – 7 AZR 629/15 Urteil
  3. BAG, 21.08.2019 – 7 AZR 572/17 Urteil
  4. BAG, 25.04.2018 – 7 AZR 181/16 Urteil
  5. BAG, 13.12.2017 – 7 AZR 69/16 Urteil
  6. BAG, 20.01.2021 – 7 AZR 193/20 Urteil

    1. Nach § 2 Abs. 1 Satz 3 WissZeitVG in der seit dem 17. März 2016 geltenden Fassung muss die Befristungsdauer der angestrebten Qualifizierung angemessen sein. Die angemessene Befristungsdauer ist einzelfallbezogen, insb…

  7. BAG, 21.08.2019 – 7 AZR 21/18 Urteil

    Nach § 2 Abs. 1 Satz 3 WissZeitVG aF verlängert sich bei Betreuung eines oder mehrerer Kinder unter 18 Jahren die nach § 2 Abs. 1 Satz 1 und Satz 2 WissZeitVG insgesamt zulässige Befristungsdauer um zwei Jahre je Kind. A…

  8. BAG, 15.12.2021 – 7 AZR 453/20 Urteil

    Die Verlängerung der zulässigen Befristungsdauer nach § 2 Abs. 1 Satz 3 WissZeitVG in der bis zum 16. März 2016 geltenden Fassung (nunmehr § 2 Abs. 1 Satz 4 WissZeitVG) wegen Kinderbetreuung setzt nicht voraus, dass es s…

  9. BAG, 22.09.2021 – 7 AZR 300/20 Urteil

    Ein Vertrag iSv. § 1 Abs. 1 ÄArbVtrG kann auch dann für einen kürzeren Zeitraum als die Dauer der Weiterbildungsbefugnis des weiterbildenden Arztes geschlossen werden, wenn zuvor zwischen den Parteien kein auf die Dauer …

  10. Landesarbeitsgericht Sachsen-Anhalt, 30.06.2020 – 4 Sa 576/18 Urteil
  11. Landesarbeitsgericht Bremen, 07.11.2017 – 1 Sa 31/17 Urteil
  12. BAG, 28.05.2024 – 9 AZR 352/22 Urteil

    Die Befristung einer Arbeitszeiterhöhung bei wissenschaftlichem Personal unterliegt einer Vertragsinhaltskontrolle gemäß § 307 Abs 1 BGB. Die Bestimmungen des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes sind weder direkt noch ents…

  13. Landesarbeitsgericht Sachsen-Anhalt, 05.12.2022 – 8 Sa 425/20 Urteil
  14. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 23.03.2017 – 6 Sa 363/16 Urteil