Rechtsprechung / BAG, 25.01.2018 – 8 AZR 309/16
Zitiert von 75 Entscheidungen
BAG, Urteil vom 25.01.2018 – 8 AZR 309/16 · Seite 1 von 2
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BAG, 27.02.2020 – 8 AZR 215/19
Urteil
Für die Frage, ob ein Betriebs(teil)übergang iSd. Richtlinie 2001/23/EG und damit iSv. § 613a BGB stattgefunden hat, ist im Bereich des Luftverkehrs der Übergang von Material als eines der wesentlichen Kriterien der Beur…
- BAG, 13.08.2019 – 8 AZN 171/19 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 25.04.2019 – 21 Sa 1534/18 Urteil
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BAG, 28.02.2019 – 8 AZR 201/18
Urteil
Bei der Auslegung einer Erklärung als Verzicht des Arbeitnehmers auf sein Widerspruchsrecht nach § 613a Abs. 6 BGB als solches oder als lediglich zeitweiliger Verzicht auf dessen Ausübung ist die hohe Bedeutung des Wider…
- BAG, 25.02.2021 – 8 AZR 171/19 Urteil
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BAG, 12.06.2019 – 1 AZR 154/17
Urteil
Wurden die Normen einer Betriebsvereinbarung infolge eines Betriebsübergangs nach § 613a Abs. 1 Satz 2 BGB in das Arbeitsverhältnis mit dem Erwerber transformiert, können sie auch bei einem nachfolgenden Betriebsübergang…
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BAG, 16.05.2019 – 8 AZR 315/18
Urteil
Die besondere Pflicht nach § 82 Satz 2 SGB IX in der bis zum 31. Dezember 2017 geltenden Fassung (aF), schwerbehinderte Bewerber zu einem Vorstellungsgespräch einzuladen, trifft nur öffentliche Arbeitgeber iSv. § 71 Abs.…
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BAG, 31.01.2019 – 8 AZR 410/13
Urteil
Die Regelung in § 6c Abs. 1 SGB II über den gesetzlichen Übertritt von Beamtinnen und Beamten, Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern der Bundesagentur in den Dienst eines zugelassenen kommunalen Trägers der Grundsicherung …
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 17.10.2018 – 1 Sa 337/18 Urteil
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BAG, 21.03.2024 – 2 AZR 79/23
Urteil
1. Ein Arbeitsverhältnis wird nur von einem Betriebs(teil)übergang iSv. § 613a Abs. 1 Satz 1 BGB erfasst, wenn der Arbeitnehmer zuvor individual- und ggf. kollektivrechtlich wirksam der dann übergehenden wirtschaftlichen…
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BAG, 15.07.2021 – 6 AZR 460/20
Urteil
In der Verbraucherinsolvenz fällt die Arbeitskraft des Arbeitnehmers als Insolvenzschuldner nicht in die Insolvenzmasse, so dass er weiterhin über das Arbeitsverhältnis als solches disponieren und so dessen Inhalt ändern…
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 05.12.2018 – 12 Sa 401/18 Urteil
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BAG, 14.10.2021 – 8 AZR 96/20
Urteil
1. Vereinbaren die Arbeitsvertragsparteien, dass ein Teil der künftigen Entgeltansprüche des Arbeitnehmers/der Arbeitnehmerin in eine wertgleiche Anwartschaft auf Leistungen der betrieblichen Altersversorgung umgewandelt…
- BAG, 24.10.2019 – 8 AZN 624/19 Beschluss
- Arbeitsgericht Koblenz, 27.09.2023 – 4 Ca 982/23 Urteil
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 15.12.2022 – 12 Sa 347/21 Urteil
- BAG, 21.07.2022 – 2 AZN 801/21 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 02.04.2019 – 7 Sa 1938/18 Urteil
- BAG, 21.03.2024 – 2 AZR 95/23 Urteil
- Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 01.11.2018 – 21 Sa 1643/17 Urteil
- Arbeitsgericht Berlin, 19.07.2018 – 41 Ca 15666/17 Urteil
- BAG, 30.01.2025 – 2 AZR 80/23 Urteil
- BAG, 30.01.2025 – 2 AZR 88/23 Urteil
- BAG, 30.01.2025 – 2 AZR 93/23 Urteil
- BAG, 31.01.2019 – 8 AZR 1073/12 Urteil
- Landesarbeitsgericht Hamm, 27.06.2018 – 4 Sa 1521/17 Urteil
- BAG, 30.01.2025 – 2 AZR 86/23 Urteil
- BAG, 30.01.2025 – 2 AZR 83/23 Urteil
- BAG, 30.01.2025 – 2 AZR 91/23 Urteil
- BAG, 30.01.2025 – 2 AZR 81/23 Urteil
- BAG, 30.01.2025 – 2 AZR 87/23 Urteil
- BAG, 30.01.2025 – 2 AZR 85/23 Urteil
- BAG, 30.01.2025 – 2 AZR 90/23 Urteil
- BAG, 30.01.2025 – 2 AZR 82/23 Urteil
- BAG, 30.01.2025 – 2 AZR 99/23 Urteil
- BAG, 30.01.2025 – 2 AZR 109/23 Urteil
- BAG, 30.01.2025 – 2 AZR 98/23 Urteil
- BAG, 30.01.2025 – 2 AZR 105/23 Urteil
- BAG, 30.01.2025 – 2 AZR 100/23 Urteil
- BAG, 30.01.2025 – 2 AZR 101/23 Urteil
- BAG, 30.01.2025 – 2 AZR 103/23 Urteil
- BAG, 30.01.2025 – 2 AZR 107/23 Urteil
- BAG, 30.01.2025 – 2 AZR 92/23 Urteil
- BAG, 30.01.2025 – 2 AZR 106/23 Urteil
- BAG, 30.01.2025 – 2 AZR 108/23 Urteil
- BAG, 30.01.2025 – 2 AZR 102/23 Urteil
- BAG, 30.01.2025 – 2 AZR 94/23 Urteil
- BAG, 30.01.2025 – 2 AZR 104/23 Urteil
- Landesarbeitsgericht München, 08.03.2023 – 11 Sa 343/22 Schlussurteil
- Landesarbeitsgericht Köln, 06.01.2022 – 9 Ta 186/21 Beschluss