Rechtsprechung / BAG, 26.09.2018 – 7 ABR 18/16
Zitiert von 14 Entscheidungen
BAG, Beschluss vom 26.09.2018 – 7 ABR 18/16
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BAG, 12.03.2019 – 1 ABR 42/17
Beschluss
Den Unterlassungsansprüchen des Betriebsrats aus § 87 Abs. 1 BetrVG und § 23 Abs. 3 BetrVG kann in besonders schwerwiegenden und eng begrenzten Ausnahmefällen der Einwand der unzulässigen Rechtsausübung nach § 2 Abs. 1 B…
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BAG, 27.11.2019 – 10 AZR 476/18
Urteil
1. Eine Klage auf Beiträge zu den Sozialkassen der Bauwirtschaft, der ein Mahnverfahren vorausgegangen ist, ist auch ohne Anspruchsbegründung nach § 46a Abs. 4 Satz 3 ArbGG hinreichend bestimmt iSv. § 253 Abs. 2 Nr. 2 ZP…
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BAG, 13.10.2021 – 4 AZR 403/20
Urteil
Der Anspruch einer Gewerkschaft gegenüber einem Arbeitgeber auf Durchführung eines Haustarifvertrags besteht nur hinsichtlich derjenigen Arbeitnehmer, die Mitglied der tarifschließenden Gewerkschaft sind. Ein auf Durchfü…
- BAG, 20.01.2021 – 4 ABR 1/20 Beschluss
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BAG, 13.08.2019 – 1 ABR 10/18
Beschluss
Eine Regelungsabrede der Betriebsparteien wirkt nach einer Kündigung nicht entsprechend § 77 Abs. 6 BetrVG nach. Dies gilt auch, soweit die Regelungsabrede eine mitbestimmungspflichtige Angelegenheit betrifft.
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BAG, 14.02.2023 – 1 ABR 28/21
Beschluss
Die Dotierung eines - außerhalb eines Insolvenzverfahrens aufgestellten - Sozialplans ist für das Unternehmen regelmäßig nicht wirtschaftlich vertretbar, wenn die Erfüllung der sich aus ihm ergebenden Verbindlichkeiten z…
- BAG, 12.06.2019 – 1 ABR 30/18 Beschluss
- BAG, 19.11.2019 – 7 ABR 52/17 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 19.07.2024 – 7 Sa 1186/23 Urteil
- Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 24.03.2025 – 8 TaBV 85/24 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Mecklenburg-Vorpommern, 20.04.2022 – 5 Sa 100/21 Urteil
- Hessisches Landesarbeitsgericht, 23.08.2021 – 16 TaBV 3/21 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Mecklenburg-Vorpommern, 08.12.2020 – 5 Sa 143/20 Urteil
- Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 20.06.2019 – 10 TaBVGa 1001/19 Beschluss