Rechtsprechung / BAG, 02.12.2021 – 3 AZR 254/21

Zitiert von 14 Entscheidungen

BAG, Urteil vom 02.12.2021 – 3 AZR 254/21

  1. BAG, 21.12.2022 – 7 AZR 489/21 Urteil
  2. BAG, 21.11.2023 – 3 AZR 44/23 Urteil

    Wird in einem Arbeitsvertrag eines leitenden Angestellten für die betriebliche Altersversorgung pauschal auf die beim Arbeitgeber geltende Regelung verwiesen, ist dies ohne besondere Anhaltpunkte nicht dahin zu verstehen…

  3. BAG, 10.10.2023 – 3 AZR 250/22 Urteil

    Der eine betriebliche Invaliditätsrente zusagende Arbeitgeber darf die Leistung in einer Versorgungsordnung, die für eine Vielzahl von Verträgen vorformulierte Vertragsbedingungen enthält, grundsätzlich davon abhängig ma…

  4. BAG, 22.10.2024 – 3 AZR 23/24 Urteil

    Bestimmt die Satzung einer Pensionskasse, dass ein Anspruch auf Witwen-/Witwerpension ausgeschlossen ist, wenn die Ehe innerhalb von drei Monaten vor dem Ableben des verstorbenen Mitglieds geschlossen wurde und der Tod n…

  5. Landesarbeitsgericht Köln, 26.02.2025 – 5 SLa 286/24 Urteil
  6. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 24.04.2024 – 12 Sa 1001/23 Urteil
  7. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 08.11.2023 – 12 Sa 348/23 Urteil
  8. Landesarbeitsgericht Hamm, 16.03.2023 – 18 Sa 832/22 Urteil
  9. Arbeitsgericht Wuppertal, 08.03.2023 – 7 Ca 2529/22 Urteil
  10. Landesarbeitsgericht München, 22.12.2022 – 2 Sa 564/21 Urteil
  11. BAG, 10.03.2026 – 3 AZR 107/25 Urteil

    Eine Regelung in einer Versorgungsordnung, die eine Hinterbliebenenversorgung ausschließt, wenn die Ehe nach Vollendung des 60. Lebensjahres des Arbeitnehmers geschlossen wurde und nicht mindestens fünf Jahre Bestand hat…

  12. Landesarbeitsgericht Hamm, 19.12.2024 – 18 SLa 667/24 Urteil
  13. Landesarbeitsgericht München, 05.07.2024 – 4 SLa 95/24 Urteil
  14. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 13.06.2023 – 6 Sa 277/22 Urteil