Rechtsprechung / BAG, 19.01.2022 – 5 AZR 346/21
Zitiert von 32 Entscheidungen
BAG, Urteil vom 19.01.2022 – 5 AZR 346/21
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BAG, 13.07.2022 – 5 AZR 498/21
Urteil
Der Anspruch auf Vergütung wegen Annahmeverzugs kann in Höhe des gesetzlichen Mindestlohns einer Ausschlussfrist nicht unterworfen werden.
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BAG, 10.08.2022 – 5 AZR 154/22
Urteil
Der Arbeitgeber gerät in Annahmeverzug mit der angebotenen Arbeitsleistung, wenn er einem Arbeitnehmer, der aus einem SARS-CoV-2-Risikogebiet zurückkehrt, ein 14-tägiges Betretungsverbot für das Betriebsgelände erteilt, …
- BAG, 12.10.2022 – 5 AZR 30/22 Urteil
- BAG, 07.02.2024 – 5 AZR 177/23 Urteil
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BAG, 29.03.2023 – 5 AZR 255/22
Urteil
Lehnt der Arbeitnehmer es ab, für die Dauer des Kündigungsschutzprozesses bei seinem bisherigen Arbeitgeber weiterzuarbeiten, indiziert dies alleine nicht fehlenden Leistungswillen iSd. § 297 BGB. Die möglichen Rechtsfol…
- BAG, 24.01.2024 – 5 AZR 331/22 Urteil
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BAG, 12.02.2025 – 5 AZR 127/24
Urteil
Kündigt der Arbeitgeber das Arbeitsverhältnis ordentlich und stellt den Arbeitnehmer trotz dessen Beschäftigungsanspruchs von der Arbeit frei, unterlässt der Arbeitnehmer in der Regel nicht böswillig iSd. § 615 Satz 2 BG…
- BAG, 15.01.2025 – 5 AZR 273/24 Urteil
- BAG, 20.06.2024 – 2 AZR 134/23 Urteil
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 30.01.2024 – 8 Sa 71/23 Urteil
- Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 29.12.2022 – 3 Sa 100/21 Urteil
- Landesarbeitsgericht Köln, 16.01.2025 – 6 Sa 633/23 Urteil
- Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 11.09.2024 – 4 Sa 10/24 Urteil
- Arbeitsgericht Köln, 27.09.2023 – 9 Ca 2643/23 Urteil
- Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 28.02.2023 – 11 Sa 51/22 Urteil
- Arbeitsgericht Stuttgart, 23.02.2023 – 25 Ca 956/22 Urteil
- BAG, 15.01.2025 – 5 AZR 135/24 Urteil
- Arbeitsgericht Mainz, 12.07.2024 – 10 Ca 1411/23 Urteil
- Hessisches Landesarbeitsgericht, 13.06.2024 – 3 Sa 879/23 Urteil
- Arbeitsgericht Köln, 13.03.2024 – 12 Ca 4795/23 Urteil
- Arbeitsgericht Stuttgart, 14.11.2023 – 9 Ca 96/23 Urteil
- Arbeitsgericht Kempten, 24.10.2023 – 3 Ca 362/23 Endurteil
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Landesarbeitsgericht Köln, 19.03.2026 – 6 Sa 633/23
Urteil
Inhaltsangabe: Urteil nach Zurückverweisung durch das BAG. Zur Anwendung und Vertiefung der Rechtsprechung des 5. Senats zum böswilligen Unterlassen anderweitigen Verdienstes. Zum Auskunftsanspruch des Arbeitgebers nach …
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Landesarbeitsgericht Köln, 27.11.2025 – 8 SLa 162/25
Urteil
Maßgebend für die Annahme des böswillig unterlassenen anderweitigen Verdienstes sind die gesamten Umstände des Einzelfalls. Die Pflicht zur Rücksichtnahme auf die Interessen des Arbeitgebers findet jedoch dort eine Grenz…
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 24.01.2025 – 7 SLa 418/24 Urteil
- Landesarbeitsgericht Köln, 08.08.2024 – 8 Sa 187/23 Urteil
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 19.12.2023 – 8 Sa 48/23 Urteil
- Landesarbeitsgericht Köln, 14.09.2023 – 8 Sa 185/23 Urteil
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 25.05.2023 – 5 Sa 150/22 Urteil
- Landesarbeitsgericht Bremen, 23.03.2023 – 2 Sa 2/22 Urteil
- Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 15.12.2022 – 10 Sa 783/22 Urteil
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 06.10.2022 – 2 Sa 71/21 Urteil