Rechtsprechung / BAG, 25.01.2022 – 9 AZR 230/21
Zitiert von 18 Entscheidungen
BAG, Urteil vom 25.01.2022 – 9 AZR 230/21
-
BAG, 28.05.2024 – 9 AZR 76/22
Urteil
1. Bewilligt der Arbeitgeber dem Arbeitnehmer antragsgemäß Urlaub und zahlt an ihn Urlaubsentgelt, erfüllt er den Urlaubsanspruch ungeachtet des Umstands, dass die zuständige Behörde anschließend für denselben Zeitraum d…
- BAG, 16.08.2022 – 9 AZR 490/21 Urteil
- BAG, 28.01.2025 – 9 AZR 66/24 Urteil
- BAG, 28.05.2024 – 9 AZR 247/22 Urteil
- Landesarbeitsgericht Mecklenburg-Vorpommern, 20.02.2024 – 2 Sa 92/23 Urteil
- Landesarbeitsgericht Köln, 18.01.2024 – 7 Sa 525/23 Urteil
- Arbeitsgericht Aachen, 05.06.2023 – 7 Ca 2970/22 Urteil
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 02.03.2023 – 5 Sa 175/22 Urteil
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 07.04.2022 – 2 Sa 341/21 Urteil
-
BAG, 19.08.2025 – 9 AZR 216/24
Urteil
Die Berechnung des Urlaubsanspruchs und dessen Erfüllung hat auf der Grundlage von Arbeitstagen und nicht von Kalendertagen zu erfolgen. Dies gilt auch im Rettungsdienst.
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 27.03.2025 – 11 SLa 594/24 Urteil
- BAG, 28.05.2024 – 9 AZR 112/22 Urteil
- BAG, 28.05.2024 – 9 AZR 134/22 Urteil
- BAG, 28.05.2024 – 9 AZR 100/22 Urteil
- BAG, 28.05.2024 – 9 AZR 248/22 Urteil
- BAG, 28.05.2024 – 9 AZR 216/22 Urteil
- BAG, 28.05.2024 – 9 AZR 13/23 Urteil
-
BAG, 16.08.2022 – 9 AZR 76/22 (A)
EuGH-Vorlage
Der Gerichtshof der Europäischen Union wird nach Art. 267 AEUV um Vorabentscheidung über folgende Frage ersucht: Sind Art. 7 RL 2003/88/EG des Europäischen Parlaments und des Rates vom 4. November 2003 über bestimmte Asp…