Rechtsprechung / BAG, 28.02.2023 – 2 AZR 227/22

Zitiert von 40 Entscheidungen

BAG, Urteil vom 28.02.2023 – 2 AZR 227/22

  1. BAG, 01.06.2023 – 2 AZR 150/22 Urteil

    Ein Luftverkehrsbetrieb iSv. § 24 Abs. 2 KSchG wird aus der Gesamtheit der an inländischen Flughäfen stationierten Luftfahrzeugen eines Luftverkehrsunternehmens gebildet.

  2. Hessisches Landesarbeitsgericht, 27.04.2023 – 11 Sa 766/22 Urteil
  3. Hessisches Landesarbeitsgericht, 16.11.2023 – 11 Sa 820/22 Urteil
  4. BAG, 18.10.2023 – 5 AZR 68/23 Urteil

    Wird ein Arbeitnehmer im bestehenden Arbeitsverhältnis unter Erweiterung seines Arbeitsvertrags um die mit diesem Amt verbundenen Aufgaben zum Abfallbeauftragten bestellt, unterliegt seine nach dem Kreislaufwirtschaftsge…

  5. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 19.04.2023 – 12 Sa 621/22 Urteil
  6. Arbeitsgericht Aachen, 09.11.2023 – 3 Ca 1217/23 Urteil
  7. Landesarbeitsgericht Köln, 16.01.2025 – 6 Sa 633/23 Urteil
  8. Arbeitsgericht Oldenburg (Oldenburg), 22.07.2024 – 4 Ca 16/24 Urteil
  9. Hessisches Landesarbeitsgericht, 16.11.2023 – 11 Sa 1519/21 Urteil
  10. Hessisches Landesarbeitsgericht, 16.11.2023 – 11 Sa 1130/21 Urteil
  11. Hessisches Landesarbeitsgericht, 16.11.2023 – 11 Sa 794/22 Urteil
  12. Hessisches Landesarbeitsgericht, 16.11.2023 – 11 Sa 809/22 Urteil
  13. Landesarbeitsgericht Hamm, 26.11.2025 – 3 SLa 285/25 Urteil
  14. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 22.10.2025 – 7 SLa 84/25 Urteil
  15. Landesarbeitsgericht Hamm, 18.09.2025 – 5 SLa 120/25 Urteil
  16. Landesarbeitsgericht Köln, 11.09.2025 – 6 SLa 85/25 Urteil

    Die Beschäftigungspflicht der Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber aus § 164 Abs. 4 SGB IX geht nicht über die Grundsätze des „konzernbezogenen Kündigungsschutzes“ hinaus. Die Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber sind also ohne …

  17. Landesarbeitsgericht Köln, 11.09.2025 – 6 SLa 154/25 Urteil

    Einzelfall zur Unwirksamkeit einer Kündigung, die von der Arbeitgeberin mit einer tatsächlichen oder vermeintlichen Organisationsentscheidung der Muttergesellschaft begründet worden ist.

  18. Landesarbeitsgericht Köln, 20.03.2025 – 8 SLa 310/24 Urteil
  19. Landesarbeitsgericht Mecklenburg-Vorpommern, 18.03.2025 – 5 SLa 134/24 Urteil
  20. Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 07.02.2025 – 14 SLa 615/24 Urteil
  21. Arbeitsgericht Gelsenkirchen, 22.10.2024 – 1 Ca 806/24 Urteil
  22. Arbeitsgericht Gelsenkirchen, 22.10.2024 – 1 Ca 807/24 Urteil
  23. Landesarbeitsgericht Köln, 18.07.2024 – 7 Sa 538/23 Urteil
  24. Hessisches Landesarbeitsgericht, 16.11.2023 – 11 Sa 241/22 Urteil
  25. Hessisches Landesarbeitsgericht, 16.11.2023 – 11 Sa 1512/21 Urteil
  26. Hessisches Landesarbeitsgericht, 16.11.2023 – 11 Sa 1151/21 Urteil
  27. Hessisches Landesarbeitsgericht, 16.11.2023 – 11 Sa 1146/21 Urteil
  28. Hessisches Landesarbeitsgericht, 16.11.2023 – 11 Sa 1516/21 Urteil
  29. Hessisches Landesarbeitsgericht, 16.11.2023 – 11 Sa 1149/21 Urteil
  30. Hessisches Landesarbeitsgericht, 16.11.2023 – 11 Sa 814/22 Urteil
  31. Hessisches Landesarbeitsgericht, 16.11.2023 – 11 Sa 810/22 Urteil
  32. Hessisches Landesarbeitsgericht, 16.11.2023 – 11 Sa 1534/21 Urteil
  33. Hessisches Landesarbeitsgericht, 16.11.2023 – 11 Sa 1393/21 Urteil
  34. Hessisches Landesarbeitsgericht, 16.11.2023 – 11 Sa 1143/21 Urteil
  35. Hessisches Landesarbeitsgericht, 16.11.2023 – 11 Sa 1152/21 Urteil
  36. Hessisches Landesarbeitsgericht, 16.11.2023 – 11 Sa 1533/21 Urteil
  37. Hessisches Landesarbeitsgericht, 16.11.2023 – 11 Sa 1206/21 Urteil
  38. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 07.11.2023 – 6 Sa 194/22 Urteil
  39. Landesarbeitsgericht Mecklenburg-Vorpommern, 15.08.2023 – 5 Sa 172/22 Urteil
  40. Landesarbeitsgericht Köln, 27.04.2023 – 8 Sa 463/22 Urteil