Rechtsprechung / BAG, 20.08.2024 – 3 AZR 286/23
Zitiert von 14 Entscheidungen
BAG, Urteil vom 20.08.2024 – 3 AZR 286/23
- BAG, 11.03.2025 – 3 AZR 53/24 Urteil
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BAG, 01.10.2025 – 4 AZR 285/24
Urteil
Tarifverträge über gemeinsame Einrichtungen nach § 4 Abs. 2 TVG werden von der Verdrängungswirkung des § 4a Abs. 2 Satz 2 TVG nicht erfasst.
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BAG, 25.11.2025 – 3 AZR 91/25
Urteil
§ 30c Abs. 1 BetrAVG ermöglicht eine Begrenzung der Anpassung auf 1 vH gemäß § 16 Abs. 3 Nr. 1 BetrAVG nur für laufende Leistungen, die auf Zusagen beruhen, die dem Arbeitnehmer nach dem 31. Dezember 1998 neu und unabhän…
- BAG, 26.08.2025 – 3 AZR 31/25 Urteil
- Landesarbeitsgericht Hamburg, 20.11.2024 – 2 SLa 5/24 Urteil
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BAG, 02.07.2025 – 10 AZR 162/24
Urteil
Arbeitsvertraglich in Bezug genommene tarifliche Regelungen unterliegen nach § 310 Abs. 4 Satz 3 iVm. § 307 Abs. 3 BGB keiner Inhaltskontrolle, wenn sich die Bezugnahme auf die Gesamtheit der Regelungen eines einschlägig…
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Landesarbeitsgericht Köln, 17.03.2026 – 7 SLa 387/25
Urteil
Inhaltsangabe: Die Parteien streiten um die Zustimmung des Arbeitgebers zu einem unbefristeten Teilzeitantrag des Arbeitnehmers. Es stellt sich im Wesentlichen zum einen die Frage, ob dem Teilzeitbegehren betriebliche Gr…
- BAG, 03.12.2025 – 4 AZR 101/25 Urteil
- BAG, 26.08.2025 – 3 AZR 298/24 Urteil
- Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 25.08.2025 – 15 TaBV 23/25 Beschluss
- Verwaltungsgericht Aachen, 17.06.2025 – 7 K 3220/24 Urteil
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BAG, 06.05.2025 – 3 AZR 142/24
Urteil
Die Anpassungsprüfungs- und -entscheidungspflicht des Arbeitgebers nach § 16 Abs. 1 Satz 1 BetrAVG entfällt nach § 16 Abs. 3 Nr. 2 BetrAVG, wenn die betriebliche Altersversorgung über eine Pensionskasse im Sinne des § 1b…
- BAG, 11.03.2025 – 3 AZR 75/24 Urteil
- Landesarbeitsgericht Mecklenburg-Vorpommern, 25.02.2025 – 5 SLa 80/24 Urteil