Rechtsprechung / Europäischer Gerichtshof, 07.09.2006 – C-53/04

Zitiert von 36 Entscheidungen

Europäischer Gerichtshof, Urteil vom 07.09.2006 – C-53/04

  1. Europäischer Gerichtshof, 15.04.2008 – C-268/06 Urteil

    1. Ein spezialisiertes Gericht, das im Rahmen der Zuständigkeit, die ihm, sei es auch fakultativ, mit dem Gesetz zur Umsetzung der Richtlinie 1999/70/EG des Rates vom 28. Juni 1999 zu der EGB-UNICE-CEEP-Rahmenvereinbarun…

  2. Europäischer Gerichtshof, 23.04.2009 – C-378/07 Urteil

    1. Paragraf 5 Nr. 1 der am 18. März 1999 geschlossenen Rahmenvereinbarung über befristete Arbeitsverträge im Anhang der Richtlinie 1999/70/EG des Rates vom 28. Juni 1999 zu der EGB-UNICE-CEEP-Rahmenvereinbarung über befr…

  3. Europäischer Gerichtshof, 26.01.2012 – C-586/10 Urteil

    Paragraf 5 Nr. 1 Buchst. a der am 18. März 1999 geschlossenen Rahmenvereinbarung über befristete Arbeitsverhältnisse im Anhang der Richtlinie 1999/70/EG des Rates vom 28. Juni 1999 zu der EGB-UNICE-CEEP-Rahmenvereinbarun…

  4. BAG, 24.08.2011 – 7 AZR 228/10 Urteil

    Die nach § 2 Abs. 1 Satz 2 Halbs. 1 WissZeitVG in der sog. Postdoc-Phase zulässige Dauer für Befristungen von Arbeitsverträgen mit wissenschaftlichem und künstlerischem Personal verkürzt sich nicht um die Zeit, die der A…

  5. Europäischer Gerichtshof, 03.07.2014 – C-362/13,C-363/13,C-407/13 Urteil
  6. Europäischer Gerichtshof, 13.09.2007 – C-307/05 Urteil

    1. Der Begriff Beschäftigungsbedingungen in Paragraf 4 Nr 1 der am 18. März 1999 geschlossenen Rahmenvereinbarung über befristete Arbeitsverhältnisse im Anhang der Richtlinie 1999/70/EG des Rates vom 28. Juni 1999 zu der…

  7. Europäischer Gerichtshof, 18.11.2010 – C-250/09 Urteil

    Die Richtlinie 2000/78/EG des Rates vom 27. November 2000 zur Festlegung eines allgemeinen Rahmens für die Verwirklichung der Gleichbehandlung in Beschäftigung und Beruf, insbesondere ihr Art. 6 Abs. 1, ist dahin auszule…

  8. Europäischer Gerichtshof, 29.10.2009 – C-63/08 Urteil

    1. Die Art. 10 und 12 der Richtlinie 92/85/EWG des Rates vom 19. Oktober 1992 über die Durchführung von Maßnahmen zur Verbesserung der Sicherheit und des Gesundheitsschutzes von schwangeren Arbeitnehmerinnen, Wöchnerinne…

  9. Europäischer Gerichtshof, 22.12.2010 – C-444/09 Urteil

    1. Ein Angehöriger des Zeitpersonals der Autonomen Gemeinschaft Galizien wie die Klägerin des Ausgangsverfahrens fällt in den persönlichen Anwendungsbereich der Richtlinie 1999/70/EG des Rates vom 28. Juni 1999 zu der EG…

  10. Europäischer Gerichtshof, 30.01.2020 – C-307/18 Urteil

    1. Art. 101 Abs. 1 AEUV ist dahin auszulegen, dass der Hersteller des Originalpräparats, der Inhaber eines Patents für das Verfahren zur Herstellung des gemeinfreien Wirkstoffs ist, und Generikahersteller, die sich auf d…

  11. Europäischer Gerichtshof, 07.09.2006 – C-180/04 Urteil

    Die Rahmenvereinbarung über befristete Arbeitsverträge vom 18. März 1999 im Anhang der Richtlinie 1999/70/EG des Rates vom 28. Juni 1999 zu der EGB-UNICE-CEEP-Rahmenvereinbarung über befristete Arbeitsverträge ist dahin …

  12. BAG, 09.03.2011 – 7 AZR 657/09 Urteil
  13. BAG, 04.12.2013 – 7 AZR 290/12 Urteil

    1. Bei einer rechtsmissbräuchlichen Ausnutzung der durch § 14 Abs. 2 TzBfG eröffneten Möglichkeiten zur sachgrundlosen Befristung eines Arbeitsverhältnisses kann sich der unredliche Vertragspartner nicht auf die Befristu…

  14. BAG, 15.02.2012 – 7 AZR 734/10 Urteil

    Ein nach § 278 Abs. 6 Satz 1 Alt. 1, Satz 2 ZPO festgestellter Vergleich ist kein gerichtlicher Vergleich iSv. § 14 Abs. 1 Satz 2 Nr. 8 TzBfG, der geeignet ist, die Befristung eines Arbeitsvertrags zu rechtfertigen.

  15. Europäischer Gerichtshof, 07.03.2018 – C-494/16 Urteil
  16. BAG, 14.10.2020 – 7 AZR 286/18 Urteil
  17. BAG, 12.11.2014 – 7 AZR 891/12 Urteil

    Vereinbaren die Parteien in einem gerichtlichen Vergleich die Befristung ihres Arbeitsverhältnisses, kann diese nur dann nach § 14 Abs. 1 Satz 2 Nr. 8 TzBfG gerechtfertigt sein, wenn der Vergleich zur Beilegung einer Str…

  18. BAG, 19.03.2014 – 7 AZR 527/12 Urteil
  19. BAG, 14.01.2015 – 7 AZR 2/14 Urteil
  20. BAG, 12.02.2019 – 1 AZR 279/17 Urteil

    Abfindungen aufgrund eines Sozialplans und aufgrund eines gesetzlichen Nachteilsausgleichs sind - im Wege der Erfüllungswirkung gemäß § 362 Abs. 1 BGB - verrechenbar.

  21. Europäischer Gerichtshof, 28.02.2018 – C-46/17 Urteil
  22. Europäischer Gerichtshof, 14.09.2016 – C-184/15,C-197/15 Urteil
  23. BAG, 21.03.2017 – 7 AZR 369/15 Urteil
  24. BAG, 23.05.2018 – 5 AZR 263/17 Urteil

    Wird eine "Tagesmutter", die nach §§ 22 ff., § 43 SGB VIII in ihrem Haushalt als Tagespflegeperson Kinder in der Kindertagespflege betreut, schwanger, hat sie keinen Anspruch auf Zuschuss zum Mutterschaftsgeld. Ein solch…

  25. Europäischer Gerichtshof, 28.06.2007 – C-1/06 Urteil

    Art. 47 Abs. 3 der Verordnung (EWG) Nr. 3665/87 der Kommission vom 27. November 1987 über gemeinsame Durchführungsvorschriften für Ausfuhrerstattungen bei landwirtschaftlichen Erzeugnissen in der durch die Verordnung (EG…

  26. Landesarbeitsgericht Mecklenburg-Vorpommern, 12.10.2011 – 2 Sa 91/11 Urteil
  27. Europäischer Gerichtshof, 14.04.2026 – C-291/26 Urteil
  28. Europäischer Gerichtshof, 09.10.2025 – C-772/25 Schlussantrag des Generalanwalts
  29. Europäischer Gerichtshof, 08.01.2024 – C-278/23 Beschluss

    Paragraf 5 der Rahmenvereinbarung über befristete Arbeitsverträge vom 18. März 1999 im Anhang der Richtlinie 1999/70/EG des Rates vom 28. Juni 1999 zu der EGB-UNICE‑CEEP-Rahmenvereinbarung über befristete Arbeitsverträge…

  30. Europäischer Gerichtshof, 26.10.2017 – C-494/16 Schlussanträge des Generalanwalts

    In Anbetracht der vorstehenden Erwägungen schlage ich dem Gerichtshof vor, auf die Vorlagefragen des Tribunale civile di Trapani (Zivilgericht Trapani, Italien) wie folgt zu antworten: Die Richtlinie 1999/70/EG des Rates…

  31. Arbeitsgericht Berlin, 13.03.2015 – 28 Ca 741/15 Urteil
  32. Hessisches Landesarbeitsgericht, 20.03.2012 – 19 Sa 1460/11 Urteil
  33. BAG, 27.10.2010 – 7 AZR 485/09 (A) EuGH-Vorlage

    Der Senat bittet den Gerichtshof der Europäischen Union (Gerichtshof) nach Art 267 AEUV darum, die Grundfrage zu beantworten, ob der Umstand, dass öffentliche Arbeitgeber nach deutschem Recht keine Verpflichtungen eingeh…

  34. Europäischer Gerichtshof, 04.12.2008 – C-378/07 Schlussanträge des Generalanwalts

    Vor dem Hintergrund der vorstehenden Ausführungen schlage ich dem Gerichtshof vor, die drei Vorabentscheidungsersuchen des Monomeles Protodikeio Rethymnis gemeinsam wie folgt zu beantworten: 1) Auch wenn das innerstaatli…

  35. Europäischer Gerichtshof, 09.01.2008 – C-268/06 Schlussanträge des Generalanwalts

    Vor dem Hintergrund der vorstehenden Ausführungen schlage ich dem Gerichtshof vor, dem Labour Court Dublin wie folgt zu antworten: 1) Nach den Grundsätzen der Gleichwertigkeit und der Effektivität ist ein nationales Geri…

  36. Europäischer Gerichtshof, 06.09.2007 – C-267/06 Schlussanträge des Generalanwalts

    Entsprechend den dargestellten Erwägungen schlage ich dem Gerichtshof vor, die Vorlagefragen des Bayerischen Verwaltungsgerichts München wie folgt zu beantworten: 1. Eine Hinterbliebenenversorgung wie die im Ausgangsverf…