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Entscheidungen zu § 5 ArbSchG
175 Entscheidungen der Bundesgerichte · Beurteilung der Arbeitsbedingungen · Seite 2 von 4
- Oberverwaltungsgericht Berlin-Brandenburg, 19.11.2021 – 26 K 15/20 Urteil
- Verwaltungsgericht Düsseldorf, 28.02.2018 – 29 K 4191/16 Urteil
- Landesarbeitsgericht Hamm, 09.02.2009 – 10 TaBV 191/08 Beschluss
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BVerwG, 05.03.2012 – 6 PB 25/11
Beschluss
Die Gefährdungsbeurteilung nach § 5 ArbSchG ist keine Maßnahme, die der Mitbestimmung nach § 75 Abs. 3 Nr. 11 BPersVG unterfällt.
- Hessisches Landesarbeitsgericht, 04.07.2024 – 5 TaBV 46/23 Beschluss
- Arbeitsgericht Wesel, 24.04.2020 – 2 BVGa 4/20 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Köln, 20.08.2018 – 9 TaBV 32/18 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 11.04.2018 – 15 Sa 1418/17 Urteil
- Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 11.04.2018 – 15 Sa 1417/17 Urteil
- Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 11.01.2017 – 13 TaBV 109/15 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Schleswig-Holstein, 02.08.2016 – 1 TaBV 17/16 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 21.07.2016 – 21 Sa 51/16 Urteil
- BAG, 09.10.2013 – 7 ABR 1/12 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Köln, 05.03.2025 – 5 SLa 95/24 Urteil
- Arbeitsgericht Hagen, 11.09.2024 – 2 Ga 22/24 Urteil
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 14.02.2023 – 6 TaBV 1/23 Beschluss
- Oberverwaltungsgericht Nordrhein-Westfalen, 14.02.2022 – 12 B 1683/21 Beschluss
- Verwaltungsgericht Würzburg, 27.08.2019 – W 1 E 19.789 Beschluss
- Arbeitsgericht Berlin, 27.02.2015 – 28 Ca 16939/14 Urteil
- Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 16.07.2010 – 13 TaBV 1324/10, 13 TaBV 1348/10, 13 TaBV 1324/10, 13 TaBV 1348/10 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Köln, 03.05.2010 – 2 TaBV 90/09 Beschluss
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BAG, 17.11.2010 – 7 ABR 100/09
Beschluss
Das Arbeitsgericht ist in erster und letzter Instanz in voller Kammerbesetzung für die Entscheidung über einen Antrag zuständig, mit dem ein Einigungsstellenvorsitzender wegen Besorgnis der Befangenheit abgelehnt wird. D…
- Verwaltungsgericht Düsseldorf, 05.12.2025 – 29 K 3999/22 Urteil
- Schleswig-Holsteinisches Verwaltungsgericht, 08.04.2025 – 19 A 10/24 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 21.08.2024 – 7 TaBVGa 2/24 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 06.08.2024 – 21 TaBV 7/24 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 14.05.2024 – 3 TaBV 37/23 Beschluss
- Bayerisches Oberstes Landesgericht, 18.12.2023 – 201 ObOWi 1077/23 Beschluss
- Oberlandesgericht Frankfurt am Main, 27.10.2021 – 12 U 293/20 Urteil
- Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 04.06.2020 – 10 Sa 2130/19 Urteil
- Verwaltungsgericht Frankfurt am Main, 05.05.2020 – 9 L 1127/20.F Beschluss
- Oberverwaltungsgericht Berlin-Brandenburg, 01.06.2018 – 62 K 2.18 PVL Beschluss
- Verwaltungsgericht Stuttgart, 09.11.2017 – 4 K 4634/15 Urteil
- Landesarbeitsgericht Köln, 20.10.2017 – 9 TaBV 66/17 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Hamm, 17.10.2017 – 7 TaBV 39/17 Beschluss
- Landgericht Hamburg, 18.09.2015 – 308 O 198/14 Urteil
- Oberverwaltungsgericht des Landes Sachsen-Anhalt, 03.12.2013 – 1 L 25/13 Beschluss
- Verwaltungsgericht Düsseldorf, 22.02.2011 – 3 K 8454/09 Urteil
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 21.07.2010 – 7 Sa 258/10 Urteil
- Landesarbeitsgericht Köln, 28.01.2008 – 14 TaBV 70/07 Beschluss
- Verwaltungsgericht Düsseldorf, 21.02.2006 – 17 K 4567/05 Urteil
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BAG, 13.09.2022 – 1 ABR 22/21
Beschluss
1. Arbeitgeber sind nach § 3 Abs. 2 Nr. 1 ArbSchG verpflichtet, Beginn und Ende der täglichen Arbeitszeit der Arbeitnehmer zu erfassen, für die der Gesetzgeber nicht auf der Grundlage von Art. 17 Abs. 1 der Richtlinie 20…
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BAG, 01.06.2022 – 5 AZR 28/22
Urteil
Der Arbeitgeber kann in Umsetzung der ihn treffenden arbeitsschutzrechtlichen Verpflichtungen nach § 618 Abs. 1 BGB iVm. § 106 Satz 2 GewO berechtigt sein, auf Grundlage eines betrieblichen Schutz- und Hygienekonzepts Co…
- BAG, 11.12.2018 – 1 ABR 13/17 Beschluss
- BAG, 24.04.2018 – 1 ABR 3/17 Beschluss
- BAG, 24.04.2018 – 1 ABR 55/16 Beschluss
- BAG, 24.04.2018 – 1 ABR 7/16 Beschluss
- BAG, 24.04.2018 – 1 ABR 6/16 Beschluss
- BAG, 24.04.2018 – 1 ABR 25/16 Beschluss
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BAG, 18.07.2017 – 1 ABR 59/15
Beschluss
Die originäre Zuständigkeit des Gesamtbetriebsrats nach § 50 Abs. 1 Satz 1 BetrVG bezieht sich auf die Behandlung einer Angelegenheit. Betreffen Regelungsmaterien unterschiedliche Mitbestimmungstatbestände, folgt aus der…