Gesetze / Rechtsprechung / § 21b BetrVG
Entscheidungen zu § 21b BetrVG
129 Entscheidungen der Bundesgerichte · Restmandat · Seite 1 von 3
-
BAG, 24.05.2023 – 7 ABR 21/21
Beschluss
Ein Betriebsrat kann nicht wegen grober Verletzung seiner gesetzlichen Pflichten aufgelöst werden, wenn er nach dem Untergang des Betriebs nur noch ein Restmandat innehat. Möglich ist aber der Ausschluss eines Mitglieds …
- BAG, 24.05.2012 – 2 AZR 277/11 Urteil
- BAG, 24.05.2012 – 2 AZR 250/11 Urteil
-
BAG, 24.05.2012 – 2 AZR 62/11
Urteil
Die Erklärung des Widerspruchs nach § 613a Abs. 6 BGB ist für sich genommen kein Vorgang, an den ein Restmandat des Betriebsrats anknüpfen könnte.
- Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 23.04.2007 – 9 Sa 815/06 Urteil
- Arbeitsgericht Köln, 14.10.2011 – 1 Ca 6564/09 Urteil
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 15.11.2022 – 3 TaBV 47/21 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 18.01.2011 – 17 Sa 1391/10 Urteil
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 18.01.2011 – 17 Sa 1678/10 Urteil
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 11.01.2011 – 17 Sa 828/10 Urteil
- BAG, 11.10.2016 – 1 ABR 51/14 Beschluss
-
BAG, 05.05.2010 – 7 AZR 728/08
Urteil
1. Betriebsratsmitglieder haben auch im Restmandat keinen Anspruch auf Vergütung ihrer Betriebsratstätigkeit.Für die nach der Beendigung ihrer Arbeitsverhältnisse zur Erfüllung ihrer Betriebsratsaufgaben geleisteten Frei…
- Landesarbeitsgericht Hamm, 12.06.2025 – 15 SLa 614/24 Urteil
- Arbeitsgericht Düsseldorf, 24.04.2008 – 6 BV 184/07 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Hamm, 12.06.2025 – 15 SLa 649/24 Teilurteil
- Landesarbeitsgericht Köln, 17.08.2012 – 10 Sa 1347/11 Urteil
-
BAG, 24.09.2015 – 2 AZR 562/14
Urteil
1. Der scheinbar nur den Betriebserwerber betreffende Antrag eines Arbeitnehmers festzustellen, dass das Arbeitsverhältnis aufgrund eines Betriebsübergangs zum Erwerber besteht, kann zugleich gegen den Betriebsveräußerer…
- BAG, 24.09.2015 – 2 AZR 563/14 Urteil
- Arbeitsgericht Wuppertal, 26.06.2024 – 7 BV 5/24 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 20.04.2015 – 21 SHa 462/15 Beschluss
-
BAG, 01.06.2022 – 7 ABR 41/20
Beschluss
Der Betriebsrat eines Gemeinschaftsbetriebs kann in den Gesamtbetriebsrat eines Trägerunternehmens auch Mitglieder entsenden, die in keinem Arbeitsverhältnis zu diesem Unternehmen stehen.
-
BAG, 08.03.2022 – 1 ABR 20/21
Beschluss
Die unternehmenseinheitliche Nutzung von Microsoft Office 365 mit der Möglichkeit einer zentralen Kontrolle von Verhalten und Leistung der Arbeitnehmer erfordert aus zwingenden technischen Gründen eine betriebsübergreife…
- BAG, 08.03.2022 – 1 ABR 19/21 Beschluss
- Arbeitsgericht München, 12.06.2023 – 33 Ca 7476/22 Endurteil
- Landesarbeitsgericht Hamburg, 04.09.2019 – 6 Sa 19/19 Urteil
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 19.01.2018 – 10 Sa 109/17 Urteil
- Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 23.07.2015 – 26 TaBV 857/15 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Köln, 14.08.2007 – 9 TaBV 27/07 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 18.04.2005 – 2 TaBV 15/05 Beschluss
-
BAG, 22.03.2016 – 1 ABR 10/14
Beschluss
Bilden zwei Unternehmen nur einen Gemeinschaftsbetrieb, von denen lediglich eines in der Regel mehr als 100 Arbeitnehmer ständig beschäftigt und ist dieses zugleich Alleineigentümer des anderen beteiligten Unternehmens, …
- BAG, 27.05.2015 – 7 ABR 20/13 Beschluss
- Arbeitsgericht Bocholt, 06.06.2024 – 1 Ca 1372/23 Urteil
- Arbeitsgericht Bocholt, 06.06.2024 – 1 Ca 1494/23 Urteil
- Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 26.11.2019 – 11 TaBV 837/19 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 20.02.2014 – 2 Sa 124/13 Urteil
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 20.02.2014 – 2 Sa 123/13 Urteil
- Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 08.05.2013 – 22 Sa 1664/12 Urteil
- Hessisches Landesarbeitsgericht, 12.04.2012 – 9 TaBV 35/11 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 28.07.2011 – 26 TaBV 1298/11 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 12.04.2011 – 3 TaBV 6/11 Beschluss
- Oberverwaltungsgericht des Saarlandes, 27.10.2010 – 4 A 147/10; 4 A 213/07; 4 A 147/10 (4 A 213/07) Beschluss
- Oberverwaltungsgericht des Saarlandes, 27.10.2010 – 4 A 146/10; 4 A 193/07; 4 A 146/10 (4 A 193/07) Beschluss
- Landesarbeitsgericht Hamm, 11.10.2007 – 13 TaBV 36/07 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 06.03.2006 – 17 Sa 85/06 Urteil
- Landesarbeitsgericht Hamm, 21.10.2005 – 13 TaBV 77/05 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 23.08.2005 – 2 TaBV 40/05 Beschluss
-
BAG, 27.01.2026 – 1 AZR 147/24
Urteil
Die Gerichte müssen die Normen von Betriebsvereinbarungen nach § 293 ZPO von Amts wegen ermitteln. Die Amtsermittlungspflicht kann sich - abhängig vom Vortrag der Parteien - auch auf deren Wirksamkeit erstrecken.
-
BAG, 14.02.2023 – 1 ABR 28/21
Beschluss
Die Dotierung eines - außerhalb eines Insolvenzverfahrens aufgestellten - Sozialplans ist für das Unternehmen regelmäßig nicht wirtschaftlich vertretbar, wenn die Erfüllung der sich aus ihm ergebenden Verbindlichkeiten z…
-
BAG, 08.02.2022 – 1 ABR 2/21
Beschluss
Wird in einem bislang betriebsratslosen Betrieb ein Betriebsrat erst gebildet, nachdem der Arbeitgeber mit der Umsetzung der Betriebsänderung begonnen hat, steht dem Betriebsrat kein erzwingbares Mitbestimmungsrecht auf …
-
BAG, 12.06.2019 – 1 AZR 154/17
Urteil
Wurden die Normen einer Betriebsvereinbarung infolge eines Betriebsübergangs nach § 613a Abs. 1 Satz 2 BGB in das Arbeitsverhältnis mit dem Erwerber transformiert, können sie auch bei einem nachfolgenden Betriebsübergang…