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Rechtsprechung / § 10 KSchG

Entscheidungen zu § 10 KSchG

789 Entscheidungen der Bundesgerichte · Höhe der Abfindung · Seite 3 von 16

  1. Arbeitsgericht Solingen, 07.03.2016 – 3 Ca 530/15 Urteil
  2. Landesarbeitsgericht Mecklenburg-Vorpommern, 21.07.2015 – 2 Sa 36/15 Urteil
  3. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 03.02.2014 – 3 Sa 423/13 Urteil
  4. Hessisches Landesarbeitsgericht, 04.12.2013 – 2 Sa 409/13 Urteil
  5. Landesarbeitsgericht Hamm, 27.09.2013 – 10 Sa 629/13 Urteil
  6. Hessisches Landesarbeitsgericht, 16.09.2013 – 7 Sa 1419/12 Urteil
  7. Hessisches Landesarbeitsgericht, 10.06.2013 – 16 Sa 1572/12 Urteil
  8. Landesarbeitsgericht Köln, 22.11.2012 – 7 Sa 329/12 Urteil
  9. Landesarbeitsgericht Mecklenburg-Vorpommern, 23.10.2012 – 5 Sa 334/11 Urteil
  10. Arbeitsgericht Gelsenkirchen, 10.11.2011 – 4 Ca 1433/11 Urteil
  11. Landesarbeitsgericht Hamm, 26.05.2011 – 8 Sa 95/11 Urteil
  12. Landesarbeitsgericht Hamm, 26.05.2011 – 8 Sa 96/11 Urteil
  13. Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 01.02.2011 – 5 Ta 189/10 Beschluss
  14. Hessisches Landesarbeitsgericht, 03.11.2010 – 6 Sa 312/10 Urteil
  15. Landesarbeitsgericht Mecklenburg-Vorpommern, 01.06.2010 – 5 Sa 266/09 Urteil
  16. Arbeitsgericht Freiburg, 04.07.2008 – 3 Ca 263/08 Urteil
  17. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 15.01.2008 – 3 Sa 634/07 Urteil
  18. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 24.10.2007 – 7 Sa 451/07 Urteil
  19. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 08.05.2007 – 6 Ta 99/07 Beschluss
  20. Landesarbeitsgericht Köln, 06.12.2006 – 7 Sa 452/06 Urteil
  21. Landesarbeitsgericht Köln, 14.10.2005 – 11 Sa 362/05 Urteil
  22. Landesarbeitsgericht Köln, 14.09.2005 – 7 Sa 242/05 Urteil
  23. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 13.07.2005 – 9 Sa 252/05 Urteil
  24. Landesarbeitsgericht Hamm, 04.04.2005 – 18 Ta 90/05 Beschluss
  25. Landesarbeitsgericht Köln, 21.03.2005 – 2 Sa 1499/04 Urteil
  26. Landesarbeitsgericht Hamm, 08.02.2005 – 19 Sa 2287/04 Urteil
  27. Landesarbeitsgericht Hamm, 26.01.2005 – 18 Sa 1384/04 Urteil
  28. Landesarbeitsgericht Hamm, 26.08.2004 – 4 Sa 1853/03 Urteil
  29. Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 29.07.2004 – 21 Sa 113/03 Urteil
  30. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 29.03.2004 – 11 TA 29/04 Beschluss
  31. Landesarbeitsgericht Köln, 15.02.2002 – 4 (2) Sa 575/01 Urteil
  32. Niedersächsisches Finanzgericht, 10.11.2000 – 14 K 537/99 Urteil
  33. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 13.07.2000 – 13 Sa 1745/99 Urteil
  34. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 20.06.1997 – 11 (7) Sa 415/97 Urteil
  35. BVerfG, 14.03.2002 – 1 BvR 16/02 Beschluss
  36. BGH, 10.05.2010 – II ZR 70/09 Urteil

    Im Anstellungsvertrag des Geschäftsführers einer GmbH kann vereinbart werden, dass die materiellen Regeln des Kündungsschutzgesetzes zu Gunsten des Organmitglieds gelten sollen. In einem solchen Fall ist durch Auslegung …

  37. BAG, 14.03.2019 – 6 AZR 4/18 Urteil

    Eine durch Auflösungsurteil zuerkannte Abfindung ist immer dann eine Masseverbindlichkeit iSd. § 55 Abs. 1 Satz 1 InsO, wenn der Insolvenzverwalter das durch § 9 Abs. 1 KSchG eingeräumte Gestaltungsrecht selbst ausübt, i…

  38. BAG, 07.11.2017 – 1 AZR 186/16 Urteil
  39. BAG, 18.07.2013 – 6 AZR 882/11 (A) Zwischenurteil
  40. BAG, 21.06.2012 – 2 AZR 694/11 Urteil

    Für die Auflösung eines Arbeitsverhältnisses nach §§ 9, 10 KSchG ist nach § 9 Abs. 2 KSchG der Zeitpunkt festzusetzen, zu dem die objektiv zutreffende Kündigungsfrist geendet hätte. Dies gilt auch dann, wenn der Arbeitge…

  41. BAG, 23.02.2010 – 2 AZR 554/08 Urteil
  42. Landesarbeitsgericht Köln, 15.07.2025 – 7 SLa 9/25 Urteil
  43. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 31.10.2024 – 2 SLa 38/24 Urteil
  44. Arbeitsgericht Bonn, 22.08.2024 – 6 Ca 165/24 Urteil
  45. Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 12.12.2023 – 15 Sa 20/23 Urteil
  46. Arbeitsgericht Nordhausen, 04.07.2023 – 3 Ca 140/22 Urteil
  47. Landesarbeitsgericht Hamburg, 22.06.2023 – 3 Sa 54/22 Urteil
  48. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 19.04.2023 – 12 Sa 439/22 Urteil
  49. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 27.02.2023 – 3 Sa 312/22 Urteil
  50. Landesarbeitsgericht Köln, 11.01.2023 – 3 Sa 102/22 Urteil