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Rechtsprechung / § 1 KSchG

Entscheidungen zu § 1 KSchG

5.035 Entscheidungen der Bundesgerichte · Sozial ungerechtfertigte Kündigungen · Seite 11 von 101

  1. Landesarbeitsgericht Köln, 11.05.2012 – 5 Sa 1009/10 Urteil
  2. Landesarbeitsgericht Hamm, 02.03.2012 – 10 Sa 1020/11 Urteil
  3. Landesarbeitsgericht Hamm, 27.01.2012 – 10 Sa 1410/11 Urteil
  4. Arbeitsgericht Köln, 28.06.2011 – 14 Ca 9350/10 Urteil
  5. Landesarbeitsgericht Schleswig-Holstein, 22.06.2011 – 3 Sa 95/11 Urteil
  6. Hessisches Landesarbeitsgericht, 19.05.2011 – 14 Sa 1479/10 Urteil
  7. Landesarbeitsgericht Hamm, 25.11.2010 – 8 Sa 1054/10 Urteil
  8. Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 07.10.2010 – 25 Sa 1435/10 Urteil
  9. Arbeitsgericht Mannheim, 19.08.2010 – 8 Ca 515/09 Urteil
  10. Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 10.08.2010 – 7 Sa 903/10 Urteil
  11. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 16.04.2010 – 9 Sa 739/09 Urteil
  12. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 15.04.2010 – 5 Sa 1190/09 Urteil
  13. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 15.04.2010 – 5 Sa 1584/09 Urteil
  14. Arbeitsgericht Frankfurt am Main, 23.02.2010 – 18 Ca 7714/09 Urteil
  15. Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 02.06.2009 – 14 Sa 101/08 Urteil
  16. Landesarbeitsgericht Köln, 29.05.2009 – 4 Sa 1096/08 Urteil
  17. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 29.04.2009 – 12 Sa 1551/08 Urteil
  18. Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 26.08.2008 – 8 Sa 60/07 Urteil
  19. Landesarbeitsgericht Mecklenburg-Vorpommern, 15.07.2008 – 1 Sa 528/05 Urteil
  20. Landesarbeitsgericht Mecklenburg-Vorpommern, 24.06.2008 – 5 Sa 52/08 Urteil
  21. Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 13.07.2007 – 16 Sa 292/07 Urteil
  22. Landesarbeitsgericht Hamm, 30.11.2006 – 11 Sa 1039/06 Urteil
  23. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 24.08.2006 – 11 Sa 439/06 Urteil
  24. Landesarbeitsgericht Köln, 02.02.2006 – 6 Sa 1287/05 Urteil
  25. Landesarbeitsgericht Hamm, 12.01.2006 – 4 Sa 1511/05 Urteil
  26. Landesarbeitsgericht Köln, 11.01.2006 – 3 Sa 19/05 Urteil
  27. Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 08.03.2005 – 5 Sa 561/04 Urteil
  28. Landesarbeitsgericht Hamm, 04.02.2005 – 10 Sa 1326/04 Urteil
  29. Landesarbeitsgericht Köln, 02.02.2005 – 3 Sa 1045/04 Urteil
  30. Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 08.10.2004 – 10 Sa 679/04 Urteil
  31. Landesarbeitsgericht Köln, 01.07.2004 – 5 (9) Sa 427/03 Urteil
  32. Landesarbeitsgericht Hamm, 05.05.2004 – 2 Sa 1863/03 Urteil
  33. Landesarbeitsgericht Hamm, 04.02.2003 – 7 Sa 1624/02 Urteil
  34. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 24.03.1998 – 3 (8) (3) Sa 2197/97 Urteil
  35. BAG, 31.07.2014 – 2 AZR 422/13 Urteil

    Hängt der Wegfall des Beschäftigungsbedarfs von unternehmerisch-organisatorischen Maßnahmen des Arbeitgebers ab, die bei Zugang der Kündigung faktisch noch nicht umgesetzt worden sind, müssen zumindest die Absicht und de…

  36. BAG, 25.10.2012 – 2 AZR 552/11 Urteil
  37. BAG, 25.10.2012 – 2 AZR 561/11 Urteil
  38. BAG, 23.02.2012 – 2 AZR 45/11 Urteil
  39. BAG, 28.10.2010 – 2 AZR 392/08 Urteil

    Die Anwendung des Kündigungsschutzgesetzes auf einen Kleinbetrieb ist - in verfassungskonformer Auslegung des § 23 Abs. 1 Satz 2 und 3 KSchG - nicht stets schon dann geboten, wenn der betreffende Betrieb nicht sämtliche …

  40. Landesarbeitsgericht Hamm, 18.09.2025 – 5 SLa 120/25 Urteil
  41. Landesarbeitsgericht Mecklenburg-Vorpommern, 17.01.2023 – 5 Sa 82/22 Urteil
  42. Arbeitsgericht München, 28.06.2022 – 26 Ca 6617/21 Endurteil
  43. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 12.01.2022 – 7 Sa 228/20 Urteil
  44. Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 16.02.2021 – 11 Sa 1261/20 Urteil
  45. Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 03.12.2019 – 11 Sa 2419/18 Urteil
  46. Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 29.03.2019 – 3 Sa 1556/18 Urteil
  47. Arbeitsgericht Berlin, 25.10.2018 – 41 Ca 16495/17 Urteil
  48. Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 27.06.2018 – 19 Sa 34/17 Urteil
  49. Arbeitsgericht Köln, 30.03.2017 – 11 Ca 7413/16 Urteil
  50. Arbeitsgericht Köln, 10.02.2017 – 1 Ca 6933/16 Urteil