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Rechtsprechung / § 1 KSchG

Entscheidungen zu § 1 KSchG

5.035 Entscheidungen der Bundesgerichte · Sozial ungerechtfertigte Kündigungen · Seite 7 von 101

  1. Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 13.07.2007 – 16 Sa 269/07 Urteil
  2. Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 13.07.2007 – 16 Sa 274/07 Urteil
  3. Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 13.07.2007 – 16 Sa 295/07 Urteil
  4. Landesarbeitsgericht Köln, 07.05.2007 – 14 Sa 1403/06 Urteil
  5. Landesarbeitsgericht Mecklenburg-Vorpommern, 08.03.2007 – 1 Sa 277/06 Urteil
  6. Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 24.10.2006 – 1 Sa 118/06 Urteil
  7. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 12.07.2005 – 5 Sa 1031/04 Urteil
  8. Landesarbeitsgericht Hamm, 11.02.2005 – 10 Sa 1681/04 Urteil
  9. Arbeitsgericht Freiburg, 04.02.2005 – 14 Ca 469/04 Urteil
  10. Landesarbeitsgericht Köln, 09.12.2004 – 5 (7) Sa 925/04 Urteil
  11. Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 28.05.2004 – 10 Sa 2180/03 Urteil
  12. Landesarbeitsgericht Hamm, 22.09.2003 – 8 (19) Sa 1656/02 Urteil
  13. Landesarbeitsgericht Hamm, 22.09.2003 – 8 (19) Sa 1556/02 Urteil
  14. Landesarbeitsgericht Hamm, 31.07.2003 – 8 Sa 1578/02 Urteil
  15. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 16.02.1998 – 5 Sa 2029/97 Urteil
  16. BAG, 27.04.2017 – 2 AZR 67/16 Urteil

    Ein regelaltersrentenberechtigter Arbeitnehmer ist in einer Sozialauswahl nach § 1 Abs. 3 Satz 1 KSchG hinsichtlich des Kriteriums "Lebensalter" deutlich weniger schutzbedürftig als ein Arbeitnehmer, der noch keine Alter…

  17. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 15.05.2025 – 11 SLa 449/24 Urteil
  18. Thüringer Landesarbeitsgericht, 04.06.2024 – 1 Sa 201/23 Urteil
  19. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 16.02.2023 – 5 Sa 184/22 Urteil
  20. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 16.02.2023 – 5 Sa 183/22 Urteil
  21. Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 30.10.2020 – 12 Sa 33/20 Urteil
  22. Arbeitsgericht Düsseldorf, 24.07.2017 – 9 Ca 5771/16 Urteil
  23. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 10.01.2017 – 8 Sa 221/16 Urteil
  24. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 13.06.2016 – 9 Sa 233/16 Urteil
  25. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 08.03.2016 – 8 Sa 73/15 Urteil
  26. Landesarbeitsgericht Hamm, 30.07.2014 – 3 Sa 292/14 Urteil
  27. Arbeitsgericht Aachen, 16.01.2014 – 1 Ca 3163/13 Urteil
  28. Hessisches Landesarbeitsgericht, 30.12.2013 – 17 Sa 745/13 Urteil
  29. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 24.09.2012 – 9 Sa 1014/12 Urteil
  30. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 21.01.2011 – 9 Sa 491/10 Urteil
  31. Landesarbeitsgericht Köln, 25.01.2010 – 5 Sa 917/09 Urteil
  32. Arbeitsgericht Krefeld, 18.12.2008 – 1 Ca 2190/08 Urteil
  33. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 27.11.2008 – 10 Sa 486/08 Urteil
  34. Landesarbeitsgericht Mecklenburg-Vorpommern, 08.03.2007 – 1 Sa 287/06 Urteil
  35. Landesarbeitsgericht Mecklenburg-Vorpommern, 08.03.2007 – 1 Sa 289/06 Urteil
  36. Landesarbeitsgericht Hamm, 21.09.2006 – 8 Sa 437/06 Urteil
  37. Landesarbeitsgericht Köln, 13.10.2004 – 7 (5) Sa 273/04 Urteil
  38. Landesarbeitsgericht Hamm, 04.06.2002 – 4 Sa 57/02 Urteil
  39. BAG, 27.06.2019 – 2 AZR 50/19 Urteil
  40. BAG, 29.08.2013 – 2 AZR 809/12 Urteil

    Die aus § 1 Abs. 2 KSchG folgende Verpflichtung des Arbeitgebers, dem Arbeitnehmer zur Vermeidung einer Beendigungskündigung eine Weiterbeschäftigung zu geänderten, möglicherweise auch zu schlechteren Arbeitsbedingungen …

  41. BAG, 18.07.2013 – 6 AZR 420/12 Urteil
  42. BAG, 18.07.2013 – 6 AZR 421/12 Urteil
  43. BSG, 04.06.2013 – B 11 AL 14/11 R Urteil

    Zum Nichteintritt der Erstattungspflicht des Arbeitgebers für gezahltes Arbeitslosengeld wegen Beendigung des Arbeitsverhältnisses durch sozial gerechtfertigte Kündigung, wenn allen nach tarifvertraglicher Regelung kündb…

  44. BAG, 14.03.2013 – 8 AZR 154/12 Urteil
  45. BAG, 14.03.2013 – 8 AZR 153/12 Urteil
  46. BAG, 14.03.2013 – 8 AZR 155/12 Urteil
  47. BAG, 28.06.2012 – 6 AZR 780/10 Urteil

    Wird einer Massenentlassungsanzeige entgegen § 17 Abs. 3 Satz 2 KSchG keine Stellungnahme des Betriebsrats beigefügt und sind auch die Voraussetzungen des § 17 Abs. 3 Satz 3 KSchG nicht erfüllt, kann das Arbeitsverhältni…

  48. Landesarbeitsgericht Köln, 12.09.2024 – 6 SLa 76/24 Urteil
  49. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 25.07.2024 – 5 Sa 201/23 Urteil
  50. Arbeitsgericht Solingen, 31.10.2023 – 1 Ca 926/22 Urteil