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Rechtsprechung / § 1 KSchG

Entscheidungen zu § 1 KSchG

5.035 Entscheidungen der Bundesgerichte · Sozial ungerechtfertigte Kündigungen · Seite 9 von 101

  1. Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 20.05.2005 – 4 Sa 51/04 Urteil
  2. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 19.01.2005 – 10 Sa 849/04 Urteil
  3. Landesarbeitsgericht Hamm, 13.09.2004 – 8 Sa 555/04 Urteil
  4. Landesarbeitsgericht Hamm, 13.09.2004 – 8 Sa 271/04 Urteil
  5. Landesarbeitsgericht Köln, 16.01.2003 – 5 Sa 1095/02 Urteil
  6. BAG, 30.10.2025 – 2 AZR 160/24 Urteil

    Für die Verhältnismäßigkeit einer vereinbarten Probezeit in einem befristeten Arbeitsverhältnis iSv. § 15 Abs. 3 TzBfG gibt es keinen Regelwert. Die Prüfung der Verhältnismäßigkeit erfordert vielmehr sowohl eine Berücksi…

  7. BAG, 24.10.2019 – 2 AZR 85/19 Urteil
  8. BAG, 27.07.2017 – 2 AZR 476/16 Urteil
  9. BAG, 28.06.2012 – 6 AZR 682/10 Urteil

    Bei der einem Interessenausgleich mit Namensliste nach § 125 InsO zugrunde liegenden Sozialauswahl kann sich die Berücksichtigung von Unterhaltspflichten gegenüber Kindern auf diejenigen beschränken, die aus der Lohnsteu…

  10. Landesarbeitsgericht Köln, 09.12.2025 – 7 SLa 384/25 Urteil
  11. Arbeitsgericht Freiburg, 04.06.2024 – 2 Ca 51/24 Urteil
  12. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 05.12.2022 – 3 Sa 163/22 Urteil
  13. Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 06.07.2022 – 21 Sa 44/21 Urteil
  14. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 27.01.2022 – 2 Sa 242/21 Urteil
  15. Arbeitsgericht Frankfurt am Main, 27.10.2021 – 11 Ca 162/21 Urteil
  16. Verwaltungsgericht Gera, 13.01.2020 – 1 K 764/17 Urteil
  17. Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 07.11.2018 – 18 Sa 564/18 Urteil
  18. Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 06.06.2018 – 21 Sa 48/17 Urteil
  19. Arbeitsgericht Berlin, 23.09.2016 – 28 Ca 4975/16 Urteil
  20. Landesarbeitsgericht Hamm, 24.02.2016 – 4 Sa 681/15 Urteil
  21. Arbeitsgericht Berlin, 30.10.2015 – 28 Ca 7745/15 28 Ca 12279/15, 28 Ca 7745/15, 28 Ca 12279/15 Teilurteil
  22. Landesarbeitsgericht Hamm, 07.05.2015 – 8 Sa 1616/14 Urteil
  23. Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 10.02.2015 – 7 Sa 1619/14 Urteil
  24. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 16.12.2013 – 5 Sa 356/13 Urteil
  25. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 13.11.2013 – 4 Sa 699/13 Urteil
  26. Arbeitsgericht Herne, 30.10.2012 – 4 Ca 1237/12 Urteil
  27. Landesarbeitsgericht Köln, 08.09.2011 – 7 Sa 1562/10 Urteil
  28. Arbeitsgericht Hagen, 31.08.2011 – 3 Ca 762/11 Urteil
  29. Landesarbeitsgericht Hamm, 25.08.2011 – 8 Sa 373/11 Urteil
  30. Landesarbeitsgericht Hamm, 09.06.2011 – 17 Sa 182/11 Urteil
  31. Landesarbeitsgericht Hamm, 27.05.2011 – 10 Sa 2043/10 Urteil
  32. Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 03.03.2011 – 25 Sa 2641/10 Urteil
  33. Landesarbeitsgericht Hamm, 18.02.2011 – 10 Sa 2006/10 Urteil
  34. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 16.02.2011 – 7 Sa 432/10 Urteil
  35. Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 07.09.2010 – 26 Sa 50/10 Urteil
  36. Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 31.07.2009 – 7 Sa 48/09 Urteil
  37. Landesarbeitsgericht Hamm, 27.11.2008 – 15 Sa 1081/08 Urteil
  38. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 13.11.2008 – 11 Sa 820/08 Urteil
  39. Arbeitsgericht Mannheim, 19.08.2008 – 8 BV 11/08 Beschluss
  40. Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 25.01.2008 – 9 Sa 42/07 Urteil
  41. Arbeitsgericht Wuppertal, 13.12.2007 – 1 Ca 1469/07 v Urteil
  42. Landesarbeitsgericht Köln, 17.08.2007 – 11 Sa 592/07 Urteil
  43. Landesarbeitsgericht Hamm, 23.03.2007 – 10 Sa 1282/06 Urteil
  44. Arbeitsgericht Stuttgart, 22.03.2007 – 9 Ca 475/06 Urteil
  45. Landesarbeitsgericht Köln, 22.02.2007 – 6 Sa 974/06 Urteil
  46. Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 08.11.2006 – 17 Sa 475/06 Urteil
  47. Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 08.11.2006 – 17 Sa 796/06 Urteil
  48. Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 08.11.2006 – 17 Sa 590/06 Urteil
  49. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 24.08.2006 – 11 Sa 535/06 Urteil
  50. Landesarbeitsgericht Hamm, 28.03.2006 – 12 Sa 136/06 Urteil