Rechtsprechung / § 177 SGB 9 2018
Entscheidungen zu § 177 SGB 9 2018
49 Entscheidungen der Bundesgerichte · Wahl und Amtszeit der Schwerbehindertenvertretung
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BAG, 19.10.2022 – 7 ABR 27/21
Beschluss
Das Amt der Schwerbehindertenvertretung endet nicht vorzeitig, wenn die für ihre Wahl notwendige Mindestanzahl von fünf nicht nur vorübergehend beschäftigten schwerbehinderten Beschäftigten im Betrieb oder in der Diensts…
- Landesarbeitsgericht Sachsen-Anhalt, 01.06.2021 – 6 TaBV 7/20 Beschluss
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BAG, 14.09.2022 – 7 ABR 17/21
Beschluss
Der Wegfall der bundespersonalvertretungsrechtlichen Fiktion eines Dienststellenteils als Dienststelle bewirkt die Beendigung der Amtszeit der dort gewählten Schwerbehindertenvertretung.
- Arbeitsgericht Frankfurt am Main, 01.03.2023 – 14 BV 1059/22 Beschluss
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BAG, 23.10.2024 – 7 ABR 36/23
Beschluss
Schwerbehinderte Werkstattbeschäftigte sind bei der Wahl der Schwerbehindertenvertretung wahlberechtigt.
- Hessisches Landesarbeitsgericht, 13.11.2023 – 16 TaBV 72/23 Beschluss
- Arbeitsgericht Berlin, 10.10.2023 – 58 BV 11694/22 Beschluss
- Arbeitsgericht Frankfurt am Main, 07.08.2019 – 17 BV 675/18 Beschluss
- Arbeitsgericht GieBen, 10.07.2019 – 7 BV 20/18 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 18.06.2021 – 12 TaBV 402/21 Beschluss
- Hessisches Landesarbeitsgericht, 15.06.2020 – 16 TaBV 116/19 Beschluss
- Schleswig Holsteinisches Oberverwaltungsgericht, 26.09.2018 – 14 MB 1/18 Beschluss
- Arbeitsgericht Aachen, 11.05.2023 – 2 BV 109/22 Beschluss
- Hessisches Landesarbeitsgericht, 25.05.2020 – 16 TaBV 147/19 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 27.03.2024 – 2 TaBV 44/23 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Köln, 17.11.2023 – 9 TaBV 31/23 Beschluss
- Arbeitsgericht Köln, 12.04.2023 – 18 BV 177/22 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 03.05.2022 – 7 TaBV 1697/21 Beschluss
- Arbeitsgericht Frankfurt am Main, 26.09.2019 – 21 BV 640/18 Beschluss
- Hessisches Landesarbeitsgericht, 03.09.2018 – 16 TaBVGa 145/18 Beschluss
- Arbeitsgericht Frankfurt am Main, 21.06.2018 – 21 BVGa 374/18 Beschluss
- Thüringer Landesarbeitsgericht, 24.01.2024 – 1 TaBV 6/23 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Hamburg, 17.01.2024 – 7 TaBV 8/23 Beschluss
- Hessisches Landesarbeitsgericht, 25.08.2020 – 16 TaBV 179/19 Beschluss
- Hessisches Landesarbeitsgericht, 02.07.2018 – 16 TaBVGa 135/18 Beschluss
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BVerfG, 30.09.2025 – 1 BvR 1141/19
Beschluss
1. Der Gesetzgeber muss bei der Organisation des Wissenschaftsbetriebs ein hinreichendes Niveau der Partizipation der Träger des Grundrechts der Wissenschaftsfreiheit gewährleisten und für die Organisation der Wissenscha…
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BAG, 12.12.2023 – 7 ABR 23/22
Beschluss
Die Wahrnehmung der Interessen der schwerbehinderten Menschen, die in einem Betrieb oder einer Dienststelle tätig sind, für die eine Schwerbehindertenvertretung nicht gewählt ist, durch die Gesamtschwerbehindertenvertret…
- BAG, 03.12.2020 – 7 AZB 57/20 Beschluss
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BAG, 22.01.2020 – 7 ABR 18/18
Beschluss
Hat ein als behinderter Mensch mit einem Grad der Behinderung von 30 anerkannter Arbeitnehmer die Gleichstellung mit einem schwerbehinderten Menschen beantragt und dies dem Arbeitgeber mitgeteilt, ist der Arbeitgeber nic…
- Hessisches Landesarbeitsgericht, 02.06.2025 – 16 TaBV 137/24 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 10.06.2020 – 4 TaBV 5/19 Beschluss
- Arbeitsgericht Berlin, 06.11.2019 – 60 BV 15435/18 Beschluss
- Arbeitsgericht Frankfurt am Main, 10.09.2019 – 24 BV 615/18 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 11.07.2019 – 21 Sa 2100/18 Urteil
- Landesarbeitsgericht Schleswig-Holstein, 09.05.2018 – 6 TaBV 18/17 Beschluss
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BAG, 18.06.2025 – 7 ABR 6/24
Beschluss
Ist bei Stellenbesetzungsverfahren im öffentlichen Dienst nach den einschlägigen (landes-)personalvertretungsrechtlichen Vorschriften der Gesamtpersonalrat zu beteiligen, folgt aus dem Prinzip des Gleichlaufs der Beteili…
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BVerwG, 07.11.2024 – 2 C 16/23
Urteil
1. Die Aufgaben der Schwerbehindertenvertretung sind auf den Betrieb oder die Dienststelle bezogen. Sie erstrecken sich nicht auf die Erhebung einer Disziplinarklage gegen einen bereits im Ruhestand befindlichen Beamten.…
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BAG, 23.11.2023 – 8 AZR 212/22
Urteil
Dem persönlichen Anwendungsbereich des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes nach § 6 Abs. 1 Satz 1 Nr. 2 AGG unterfallen auch Praktikanten, die iSv. § 26 BBiG eingestellt werden, um berufliche Fertigkeiten, Kenntnisse, …
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BAG, 09.05.2023 – 1 ABR 14/22
Beschluss
1. Die Aufgabe des Betriebsrats nach § 80 Abs. 1 Nr. 4 BetrVG iVm. § 176 SGB IX (juris: SGB 9 2018), die Eingliederung schwerbehinderter Menschen zu fördern, erfasst auch die Gruppe der schwerbehinderten und ihnen gleich…
- BAG, 20.06.2018 – 7 ABR 39/16 Beschluss
- Arbeitsgericht Köln, 19.11.2025 – 18 Ca 6344/24 Urteil
- Hessisches Landesarbeitsgericht, 21.02.2024 – 18 Sa 360/23 Urteil
- Niedersächsisches Oberverwaltungsgericht, 08.02.2023 – 18 LP 4/21 Beschluss
- Oberverwaltungsgericht Berlin-Brandenburg, 30.03.2022 – 5 K 81/21 Urteil
- Landesarbeitsgericht Hamm, 10.01.2020 – 13 TaBV 60/19 Beschluss
- Oberverwaltungsgericht Berlin-Brandenburg, 23.08.2018 – OVG 60 PV 8.17 Beschluss
- Hessisches Landesarbeitsgericht, 20.08.2018 – 16 TaBVGa 159/18 Beschluss
- Arbeitsgericht Hagen, 14.08.2018 – 4 Ca 1055/18 Urteil
- Schleswig-Holsteinisches Verwaltungsgericht, 13.06.2018 – 17 B 4/17 Beschluss