Gesetze / Rechtsprechung / § 613a BGB
Entscheidungen zu § 613a BGB
3.380 Entscheidungen der Bundesgerichte · Rechte und Pflichten bei Betriebsübergang · Seite 1 von 68
-
BAG, 19.11.2015 – 8 AZR 773/14
Urteil
1. "Neuer Inhaber" iSv. § 613a Abs. 6 Satz 2 BGB ist stets derjenige, der beim letzten Betriebsübergang den Betrieb erworben hat. "Bisheriger Arbeitgeber" iSv. § 613a Abs. 6 Satz 2 BGB kann nur derjenige sein, der bis zu…
- BAG, 21.04.2016 – 8 AZR 728/14 Urteil
- BAG, 21.04.2016 – 8 AZR 771/14 Urteil
-
BAG, 28.02.2019 – 8 AZR 201/18
Urteil
Bei der Auslegung einer Erklärung als Verzicht des Arbeitnehmers auf sein Widerspruchsrecht nach § 613a Abs. 6 BGB als solches oder als lediglich zeitweiliger Verzicht auf dessen Ausübung ist die hohe Bedeutung des Wider…
- BAG, 28.02.2019 – 8 AZR 229/18 Urteil
- BAG, 28.02.2019 – 8 AZR 228/18 Urteil
- BAG, 28.02.2019 – 8 AZR 203/18 Urteil
- BAG, 28.02.2019 – 8 AZR 208/18 Urteil
- BAG, 28.02.2019 – 8 AZR 230/18 Urteil
- BAG, 28.02.2019 – 8 AZR 202/18 Urteil
- Landesarbeitsgericht Köln, 05.10.2007 – 11 Sa 257/07 Urteil
-
BAG, 24.08.2017 – 8 AZR 265/16
Urteil
1. Wurde der Arbeitnehmer zwar nicht ordnungsgemäß iSv. § 613a Abs. 5 BGB unterrichtet, aber im Rahmen einer Unterrichtung nach § 613a Abs. 5 BGB von dem bisherigen Arbeitgeber oder dem neuen Inhaber über den mit dem Bet…
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 01.04.2005 – 18 Sa 1950/04 Urteil
- BAG, 10.11.2011 – 8 AZR 430/10 Urteil
- BAG, 10.11.2011 – 8 AZR 417/10 Urteil
- BAG, 10.11.2011 – 8 AZR 309/10 Urteil
- BAG, 10.11.2011 – 8 AZR 424/10 Urteil
- BAG, 10.11.2011 – 8 AZR 277/10 Urteil
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 13.12.2006 – 7 (18) Sa 477/06 Urteil
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 13.12.2006 – 7 (5) Sa 481/06 Urteil
- Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 04.04.2011 – 9 Sa 96/10 Urteil
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 01.08.2007 – 7 Sa 361/07 Urteil
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 20.12.2006 – 7 (8) Sa 730/06 Urteil
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 13.12.2006 – 7 (6) Sa 629/06 Urteil
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 13.12.2006 – 7 (4) Sa 501/06 Urteil
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 15.11.2006 – 7 (18) Sa 287/06 Urteil
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 13.12.2006 – 7 (9) Sa 691/06 Urteil
- Arbeitsgericht Berlin, 19.07.2018 – 41 Ca 15666/17 Urteil
- Landesarbeitsgericht Köln, 19.10.2007 – 11 Sa 698/07 Urteil
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 13.12.2006 – 7 (3) Sa 542/06 Urteil
- Arbeitsgericht Berlin, 05.07.2018 – 41 Ca 15846/17 Urteil
- Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 15.12.2009 – 22 Sa 45/09 Urteil
- Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 17.09.2009 – 11 Sa 39/09 Urteil
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 30.04.2008 – 7 Sa 586/07 Urteil
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 04.07.2007 – 7 (18) Sa 416/06 Urteil
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 20.12.2006 – 7 (18) Sa 360/06 Urteil
- BAG, 21.12.2017 – 8 AZR 762/16 Urteil
- BAG, 21.12.2017 – 8 AZR 700/16 Urteil
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 01.08.2007 – 7 Sa 655/07 Urteil
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 20.12.2006 – 7 (1) Sa 763/06 Urteil
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 13.12.2006 – 7 (12) Sa 804/06 Urteil
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 15.11.2006 – 7 (18) Sa 230/06 Urteil
-
BAG, 12.06.2019 – 1 AZR 154/17
Urteil
Wurden die Normen einer Betriebsvereinbarung infolge eines Betriebsübergangs nach § 613a Abs. 1 Satz 2 BGB in das Arbeitsverhältnis mit dem Erwerber transformiert, können sie auch bei einem nachfolgenden Betriebsübergang…
-
BAG, 25.01.2018 – 8 AZR 309/16
Urteil
1. Ein Betriebsübergang im Sinne der Richtlinie 2001/23/EG (juris: EGRL 23/2001) sowie iSv. § 613a Abs. 1 Satz 1 BGB setzt voraus, dass a) der Übergang eine auf Dauer angelegte, ihre Identität bewahrende wirtschaftliche …
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 30.05.2007 – 7 (4) Sa 1009/06 Urteil
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 13.12.2006 – 7 (10) Sa 680/06 Urteil
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 15.11.2006 – 7 (18) Sa 222/06 Urteil
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 15.11.2006 – 7 (18) Sa 246/06 Urteil
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 15.11.2006 – 7 (18) Sa 313/06 Urteil
- BAG, 25.01.2018 – 8 AZR 308/16 Urteil