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Rechtsprechung / § 616 BGB

Entscheidungen zu § 616 BGB

311 Entscheidungen der Bundesgerichte · Vorübergehende Verhinderung · Seite 3 von 7

  1. Landesarbeitsgericht Hamm, 05.05.2023 – 14 Ta 368/22 Beschluss
  2. Verwaltungsgericht Minden, 19.04.2023 – 16 K 1291/21 Urteil
  3. Verwaltungsgericht Minden, 28.03.2023 – 7 K 3023/22 Urteil
  4. Verwaltungsgericht Minden, 06.12.2022 – 7 K 2613/22 Urteil
  5. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 27.01.2022 – 2 Sa 114/21 Urteil
  6. Niedersächsisches Oberverwaltungsgericht, 23.09.2021 – 13 LA 286/21 Beschluss
  7. Verwaltungsgericht Frankfurt am Main, 20.07.2021 – 5 K 578/21.F Urteil
  8. Arbeitsgericht Nordhausen, 09.10.2020 – 4 Ca 269/20 Urteil
  9. Arbeitsgericht Solingen, 04.10.2018 – 3 Ca 935/18 lev Urteil
  10. Landessozialgericht NRW, 20.01.2016 – L 8 R 42/11 Urteil
  11. Arbeitsgericht Köln, 05.12.2013 – 10 Ca 5604/12 Urteil
  12. Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 13.09.2013 – 6 Sa 182/13 Urteil
  13. Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 29.11.2012 – 3 Sa 71/12 Urteil
  14. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 07.09.2012 – 6 Sa 709/11 Urteil
  15. Verwaltungsgericht Stuttgart, 08.12.2011 – 11 K 2142/11 Urteil
  16. Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 18.10.2011 – 15 Sa 33/11 Urteil
  17. Landesarbeitsgericht Hamm, 20.11.2009 – 13 Sa 830/09 Urteil
  18. Oberverwaltungsgericht Rheinland-Pfalz, 19.06.2009 – 10 A 10171/09 Urteil
  19. Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 18.04.2008 – 16 Sa 1249/07 Urteil
  20. Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 01.09.2005 – 11 Sa 18/05 Urteil
  21. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 22.04.2004 – 6 Sa 2035/03 Urteil
  22. Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 16.02.2004 – 15 Sa 118/03 Urteil
  23. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 10.06.1998 – 12 Sa 497/98 Urteil
  24. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 17.02.1998 – 6 (10) (9) Sa 1037/97 Urteil
  25. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 17.02.1998 – 6 (13) (14) Sa 1224/97 Urteil
  26. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 17.02.1998 – 6 (3) Sa 1227/97 Urteil
  27. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 17.02.1998 – 6 (13) Sa 1223/97 Urteil
  28. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 17.02.1998 – 6 (13) (18) Sa 1226/97 Urteil
  29. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 17.02.1998 – 6 (13) (17) Sa 1225/97 Urteil
  30. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 17.02.1998 – 6 (11) Sa 1781/97 Urteil
  31. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 17.02.1998 – 6 (10) Sa 1738/97 Urteil
  32. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 17.02.1998 – 6 (10) Sa 1008/97 Urteil
  33. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 17.12.1997 – 17 (18) Sa 1406/97 Urteil
  34. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 03.12.1997 – 12 Sa 1555/97 Urteil
  35. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 07.05.1997 – 12 Sa 252/97 Urteil
  36. Arbeitsgericht Siegburg, 07.10.1993 – 4 Ca 922/93 Urteil
  37. BGH, 17.02.2016 – IV ZR 353/14 Urteil

    1. Eine Krankheit im Sinne von § 5 (1) b MB/KK 94 ist auch dadurch gekennzeichnet, dass sie eine nicht ganz unerhebliche Störung körperlicher oder geistiger Funktionen mit sich bringt und deshalb die Notwendigkeit einer …

  38. BAG, 28.01.2026 – 5 AS 4/25 Beschluss

    § 615 Satz 1 BGB kann für den Fall einer unwirksamen oder erst zu einem späteren Zeitpunkt wirkenden Arbeitgeberkündigung von den Arbeitsvertragsparteien nicht im Voraus vollständig abbedungen werden.

  39. BVerwG, 09.10.2025 – 3 C 4.24 Urteil

    1. Hat ein Arbeitnehmer für die Zeit seiner Absonderung einen Anspruch auf Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall durch den Arbeitgeber nach § 3 Abs. 1 Satz 1 EFZG, erleidet er keinen Verdienstausfall im Sinne des § 56 Abs…

  40. BAG, 16.04.2024 – 9 AZR 165/23 Urteil
  41. BAG, 20.03.2024 – 5 AZR 234/23 Urteil

    Eine SARS-CoV-2-Infektion stellt auch bei einem symptomlosen Verlauf eine Krankheit iSv. § 3 Abs. 1 EFZG (juris: EntgFG) dar. Diese führt zur Arbeitsunfähigkeit, wenn es dem Arbeitnehmer infolge einer behördlichen Absond…

  42. BAG, 05.10.2023 – 6 AZR 210/22 Urteil

    § 4 Abs. 4 Satz 1 EFZG (juris: EntgFG) gestattet eine von den Vorgaben des Entgeltfortzahlungsgesetzes zu Ungunsten des Arbeitnehmers abweichende Regelung nur durch Tarifvertrag. Auf dem sog. Dritten Weg zustande gekomme…

  43. BAG, 26.04.2023 – 10 AZR 163/22 Urteil
  44. BAG, 30.11.2021 – 9 AZR 225/21 Urteil

    Arbeitstage, die aufgrund der kurzarbeitsbedingten Neuverteilung der Arbeitszeit ausfallen, sind bei einer unterjährigen Neuberechnung des Jahresurlaubs nicht Zeiten mit Arbeitspflicht gleichzustellen.

  45. BAG, 30.11.2021 – 9 AZR 234/21 Urteil
  46. BAG, 26.05.2021 – 7 AZR 248/20 Urteil
  47. BAG, 23.02.2021 – 5 AZR 304/20 Urteil
  48. BAG, 01.12.2020 – 9 AZR 102/20 Urteil

    Die kontinuierliche Durchführung einer Vielzahl von Kleinstaufträgen ("Mikrojobs") durch Nutzer einer Online-Plattform ("Crowdworker") auf der Grundlage einer mit dem Betreiber ("Crowdsourcer") getroffenen Rahmenvereinba…

  49. BAG, 23.09.2020 – 5 AZR 367/19 Urteil
  50. BAG, 16.09.2020 – 7 AZR 491/19 Urteil