Entscheidungen zu § 111 BetrVG
1.022 Entscheidungen der Bundesgerichte · Betriebsänderungen · Seite 5 von 21
- BAG, 27.09.2012 – 2 AZR 520/11 Urteil
- BAG, 27.09.2012 – 2 AZR 518/11 Urteil
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BAG, 27.09.2012 – 2 AZR 516/11
Urteil
Gegen die Vermutung des § 1 Abs. 5 Satz 1 KSchG ist nur der Beweis des Gegenteils zulässig (§ 292 ZPO). Der Arbeitnehmer muss deshalb darlegen und im Bestreitensfall beweisen, weshalb sein Arbeitsplatz trotz der Betriebs…
- Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 06.08.2024 – 21 TaBV 7/24 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Köln, 09.06.2023 – 10 Sa 726/22 Urteil
- Landesarbeitsgericht Hamm, 13.01.2023 – 16 Sa 485/21 Urteil
- Arbeitsgericht Kempten, 29.11.2022 – 3 Ca 983/22 Endurteil
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 28.04.2022 – 5 Sa 277/21 Urteil
- Hessisches Landesarbeitsgericht, 15.10.2013 – 4 TaBV 138/13 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 28.02.2012 – 1 TaBV 134/11 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 07.11.2011 – 7 TaBV 22/11 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 26.01.2011 – 7 TaBVGa 4/10 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 14.12.2010 – 16 Sa 513/10 Urteil
- Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 09.12.2009 – 17 Sa 850/09 Urteil
- Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 20.12.2005 – 21 TaBV 5/05 Beschluss
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BAG, 08.02.2022 – 1 ABR 2/21
Beschluss
Wird in einem bislang betriebsratslosen Betrieb ein Betriebsrat erst gebildet, nachdem der Arbeitgeber mit der Umsetzung der Betriebsänderung begonnen hat, steht dem Betriebsrat kein erzwingbares Mitbestimmungsrecht auf …
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BSG, 20.05.2020 – B 13 R 23/18 R
Urteil
1. Der Bezug von Arbeitslosengeld in den letzten zwei Jahren vor Rentenbeginn beruht nicht auf einer vollständigen Geschäftsaufgabe des Arbeitgebers, wenn zwar der einzige Standort des ursprünglichen Beschäftigungsuntern…
- BSG, 30.08.2018 – B 11 AL 16/17 R Urteil
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BAG, 17.09.2013 – 1 ABR 21/12
Beschluss
1. Der Beschluss einer Einigungsstelle, mit dem diese ihre Zuständigkeit bejaht oder verneint, kann nicht mit einem Antrag zur gerichtlichen Entscheidung gestellt werden, der auf die Feststellung der Unwirksamkeit dieses…
- BAG, 13.12.2012 – 6 AZR 752/11 Urteil
- BAG, 16.08.2011 – 1 AZR 44/10 Urteil
- Landesarbeitsgericht Köln, 02.09.2025 – 7 SLa 263/25 Urteil
- Landesarbeitsgericht Köln, 02.09.2025 – 7 SLa 145/25 Urteil
- Landesarbeitsgericht Köln, 02.09.2025 – 7 SLa 126/25 Urteil
- Landesarbeitsgericht Köln, 02.09.2025 – 7 SLa 127/25 Urteil
- Arbeitsgericht Heilbronn, 31.05.2024 – 7 BV 2/24 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Hamburg, 22.02.2023 – 7 Ta 2/23 Beschluss
- Arbeitsgericht Oberhausen, 15.07.2021 – 1 Ca 1448/20 Urteil
- Arbeitsgericht Oberhausen, 15.07.2021 – 1 Ca 1447/20 Urteil
- Arbeitsgericht Darmstadt, 14.02.2018 – 5 BVGa 3/18 Beschluss
- Arbeitsgericht Münster, 19.10.2017 – 2 Ca 425/17 Urteil
- Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 29.10.2015 – 4 Sa 951/14 Urteil
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 27.08.2014 – 4 TaBVGa 4/14 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 12.12.2013 – 17 TaBVGa 2058/13 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 01.03.2013 – 12 Sa 1170/12 Urteil
- Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 01.03.2013 – 12 Sa 1169/12 Urteil
- Arbeitsgericht Offenbach am Main, 22.08.2012 – 10 BV 6/11 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 09.03.2012 – 6 TaBV 39/11 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Hamm, 30.12.2011 – 13 TABvGa 14/11 Beschluss
- Hessisches Landesarbeitsgericht, 25.02.2011 – 3 Sa 1095/10 Urteil
- Landesarbeitsgericht Sachsen-Anhalt, 09.03.2010 – 2 Sa 369/09 Urteil
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 05.02.2010 – 6 TaBVGa 5/09 Beschluss
- Landessozialgericht NRW, 07.05.2009 – L 9 AL 60/06 Urteil
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 03.04.2009 – 9 Sa 695/08 Urteil
- Arbeitsgericht Krefeld, 18.12.2008 – 1 Ca 2190/08 Urteil
- Landesarbeitsgericht Hamm, 30.04.2008 – 13 TaBVGa 8/08 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Hamm, 29.02.2008 – 13 TaBV 6/08 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 29.01.2008 – 3 TaBV 66/07 Beschluss
- Oberlandesgericht Düsseldorf, 20.06.2006 – I-24 U 20/06 Urteil
- Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 14.02.2006 – 1 TaBV 105/05 Beschluss