Rechtsprechung / BAG, 13.12.2018 – 2 AZR 370/18

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BAG, Urteil vom 13.12.2018 – 2 AZR 370/18 · Seite 2 von 4

  1. Arbeitsgericht Essen, 03.08.2023 – 1 BV 16/23 Beschluss
  2. Landesarbeitsgericht München, 18.07.2023 – 7 Sa 71/23 Urteil
  3. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 07.06.2023 – 5 Sa 324/22 Urteil
  4. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 23.05.2023 – 8 Sa 310/22 Urteil
  5. Arbeitsgericht Köln, 28.04.2023 – 19 Ca 6807/22 Urteil
  6. Landesarbeitsgericht Nürnberg, 18.04.2023 – 7 Sa 323/22 Urteil
  7. Landesarbeitsgericht Köln, 05.04.2023 – 5 Sa 753/20 Urteil
  8. Landesarbeitsgericht Hamm, 30.03.2023 – 18 Sa 1048/22 Urteil
  9. Arbeitsgericht Köln, 10.02.2023 – 1 Ca 4366/22 Urteil
  10. Landesarbeitsgericht Schleswig-Holstein, 07.12.2022 – 5 Sa 82/22 Urteil
  11. Hessisches Landesarbeitsgericht, 04.11.2022 – 10 Sa 778/22 Urteil
  12. Arbeitsgericht Siegburg, 21.10.2022 – 1 Ca 714/22 Urteil
  13. Arbeitsgericht Berlin, 05.09.2022 – 22 Ca 1647/22 Urteil
  14. Arbeitsgericht Bamberg, 27.07.2022 – 2 Ca 116/22 Endurteil
  15. Arbeitsgericht Bamberg, 27.07.2022 – 2 Ca 136/22 Endurteil
  16. Landesarbeitsgericht Mecklenburg-Vorpommern, 21.06.2022 – 5 Sa 256/21 Urteil
  17. Arbeitsgericht Bamberg, 10.05.2022 – 4 Ca 612/21 Endurteil
  18. Landesarbeitsgericht Mecklenburg-Vorpommern, 26.04.2022 – 2 Sa 279/21 Urteil
  19. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 22.03.2022 – 6 Sa 422/21 Urteil
  20. Landesarbeitsgericht Mecklenburg-Vorpommern, 15.03.2022 – 5 Sa 122/21 Urteil
  21. Landesarbeitsgericht Hamm, 23.02.2022 – 10 Sa 492/21 Urteil
  22. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 22.02.2022 – 6 Sa 335/21 Urteil
  23. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 15.02.2022 – 8 Sa 164/21 Urteil
  24. Hessisches Landesarbeitsgericht, 10.09.2021 – 10 Sa 347/21 Urteil
  25. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 06.09.2021 – 1 Sa 299/20 Urteil
  26. Hessisches Landesarbeitsgericht, 23.08.2021 – 7 Sa 1190/20 Urteil
  27. Landesarbeitsgericht Köln, 07.08.2020 – 4 Sa 122/20 Urteil
  28. Landesarbeitsgericht Mecklenburg-Vorpommern, 05.03.2020 – 5 TaBV 9/19 Beschluss
  29. Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 11.12.2019 – 15 Sa 1496/19 Urteil
  30. Landesarbeitsgericht Mecklenburg-Vorpommern, 30.07.2019 – 5 Sa 246/18 Urteil
  31. Landesarbeitsgericht Köln, 24.02.2026 – 7 SLa 503/25 Urteil

    Inhaltsangabe: Es handelt sich um eine Einzelfallentscheidung zu einer außerordentlichen Kündigung eines Wahlbewerbers wegen Bedrohung und Beleidigung unter anderem der Geschäftsführung des Arbeitgebers. Es geht insbeson…

  32. Landesarbeitsgericht Köln, 13.01.2026 – 7 SLa 401/25 Urteil

    Inhaltsangabe: Es handelt sich um eine Einzelfallentscheidung zur Wirksamkeit einer außerordentlichen Kündigung, erklärt als Tat- und Verdachtskündigung, wegen der vorgeworfenen Entwendung von Betriebsmitteln der Arbeitg…

  33. Hessisches Landesarbeitsgericht, 09.01.2026 – 10 SLa 616/25 Urteil
  34. Hessisches Landesarbeitsgericht, 09.01.2026 – 10 SLa 615/25 Urteil
  35. Hessisches Landesarbeitsgericht, 09.01.2026 – 10 SLa 614/25 Urteil
  36. Landesarbeitsgericht Köln, 19.12.2025 – 7 SLa 56/25 Urteil

    Inhaltsangabe: Es handelt sich um eine Einzelfallentscheidung nach durchgeführter Beweisaufnahme zu einer außerordentlichen Kündigung eines Betriebsratsmitglieds wegen vorgeworfener schwerer und schuldhafter Verletzungen…

  37. Arbeitsgericht Oberhausen, 17.12.2025 – 3 Ca 1228/25 Urteil
  38. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 10.12.2025 – 3 SLa 269/24 Urteil
  39. Landesarbeitsgericht Mecklenburg-Vorpommern, 09.12.2025 – 2 SLa 81/25 Urteil
  40. Arbeitsgericht Offenbach am Main, 25.11.2025 – 1 Ca 136/25 Urteil
  41. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 18.11.2025 – 3 SLa 699/24 Urteil

    1. Die grobe Beleidigung einer Vorgesetzten, die nach Form und Inhalt eine erhebliche Ehrverletzung für die Betroffene bedeutet, begründet eine erhebliche Pflichtverletzung, die grundsätzlich eine außerordentliche Kündig…

  42. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 13.11.2025 – 5 SLa 22/25 Urteil
  43. Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 07.11.2025 – 12 SLa 876/25 Urteil
  44. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 29.10.2025 – 7 SLa 252/24 Urteil
  45. Hessisches Landesarbeitsgericht, 13.10.2025 – 7 SLa 1208/24 Urteil
  46. Arbeitsgericht Essen, 02.10.2025 – 1 Ca 1363/25 Urteil
  47. Landesarbeitsgericht Köln, 02.10.2025 – 6 SLa 119/25 Urteil

    Einzelfall zu einer (hier wirksamen) fristlosen Kündigung wegen einer Selbstbeurlaubung des Arbeitnehmers und zu den zu berücksichtigenden Faktoren bei der Interessenabwägung und der Prüfung der Verhältnismäßigkeit.

  48. Arbeitsgericht Aachen, 12.09.2025 – 5 Ca 750/24 Urteil
  49. Landesarbeitsgericht Hamm, 12.09.2025 – 8 SLa 1003/24 Urteil
  50. Landesarbeitsgericht Mecklenburg-Vorpommern, 09.09.2025 – 5 SLa 9/25 Urteil