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Rechtsprechung / § 102 BetrVG

Entscheidungen zu § 102 BetrVG

2.343 Entscheidungen der Bundesgerichte · Mitbestimmung bei Kündigungen · Seite 12 von 47

  1. Landesarbeitsgericht Schleswig-Holstein, 22.06.2011 – 3 Sa 95/11 Urteil
  2. Arbeitsgericht Wuppertal, 12.05.2011 – 6 Ca 166/11 Urteil
  3. Arbeitsgericht Düsseldorf, 11.05.2011 – 14 Ca 8029/10 Urteil
  4. Hessisches Landesarbeitsgericht, 19.04.2011 – 12 Sa 1178/10 Urteil
  5. Landesarbeitsgericht Hamm, 12.04.2011 – 19 Sa 1951/10 Urteil
  6. Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 07.04.2011 – 4 Sa 1271/10 Urteil
  7. Hessisches Landesarbeitsgericht, 14.03.2011 – 16 Sa 1677/10 Urteil
  8. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 13.01.2011 – 10 Sa 315/10 Urteil
  9. Arbeitsgericht Düsseldorf, 11.01.2011 – 7 Ca 6409/10 Urteil
  10. Landesarbeitsgericht Hamm, 15.12.2010 – 6 Sa 1344/10 Urteil
  11. Landesarbeitsgericht Hamm, 15.12.2010 – 6 Sa 1106/10 Urteil
  12. Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 16.04.2010 – 10 TaBV 2577/09 Beschluss
  13. Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 18.01.2010 – 9 Sa 1913/08 Urteil
  14. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 15.12.2009 – 3 Sa 539/09 Urteil
  15. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 10.12.2009 – 10 Sa 327/09 Urteil
  16. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 10.12.2009 – 10 Sa 328/09 Urteil
  17. Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 21.10.2009 – 13 Sa 24/09 Urteil
  18. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 19.02.2009 – 11 TaBV 29/08 Beschluss
  19. Landesarbeitsgericht Köln, 17.12.2008 – 3 Sa 1194/08 Urteil
  20. Landesarbeitsgericht Hamm, 29.08.2008 – 13 TaBV 56/08 Beschluss
  21. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 28.08.2008 – 11 Sa 170/08 Urteil
  22. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 30.04.2008 – 7 Sa 43/08 Urteil
  23. Landesarbeitsgericht Köln, 02.11.2007 – 11 Sa 960/07 Urteil
  24. Landesarbeitsgericht Hamm, 01.08.2007 – 6 Sa 694/07 Urteil
  25. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 24.05.2007 – 13 Sa 1287/06 Urteil
  26. Landesarbeitsgericht Hamm, 08.02.2007 – 17 Sa 1403/06 Urteil
  27. Landesarbeitsgericht Hamm, 17.08.2006 – 15 Sa 720/06 Urteil
  28. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 04.07.2006 – 2 Sa 144/06 Urteil
  29. Landesarbeitsgericht Hamm, 14.06.2006 – 18 Sa 2183/05 Urteil
  30. Landesarbeitsgericht Köln, 21.04.2006 – 11 Sa 143/06 Urteil
  31. Landesarbeitsgericht Hamm, 20.04.2006 – 15 Sa 22/06 Urteil
  32. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 16.11.2005 – 9 Sa 486/05 Urteil
  33. Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 10.05.2005 – 21 Sa 121/04 Entscheidung
  34. Landesarbeitsgericht Köln, 10.05.2005 – 1 Sa 1510/04 Urteil
  35. Landesarbeitsgericht Hamm, 05.04.2005 – 19 Sa 1/05 Urteil
  36. Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 08.03.2005 – 5 Sa 561/04 Urteil
  37. Landesarbeitsgericht Hamm, 15.02.2005 – 12 (5) Sa 282/04 Urteil
  38. Landesarbeitsgericht Hamm, 04.11.2004 – 16 Sa 184/04 Urteil
  39. Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 27.10.2004 – 2 Sa 29/04 Urteil
  40. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 01.04.2004 – 11 Sa 2141/03 Urteil
  41. Landesarbeitsgericht Hamm, 11.03.2004 – 8 Sa 1877/03 Urteil
  42. Landesarbeitsgericht Hamm, 26.02.2004 – 8 Sa 1897/03 Urteil
  43. Landesarbeitsgericht Hamm, 04.12.2003 – 4 Sa 900/03 Urteil
  44. Landesarbeitsgericht Köln, 11.01.2002 – 11 Sa 936/01 Urteil
  45. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 27.09.2001 – 11 Sa 782/01 Urteil
  46. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 16.12.1998 – 1 Sa 1495/98 Urteil
  47. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 15.07.1997 – 6 Sa 430/97 Urteil
  48. Landesarbeitsgericht Hamm, 29.07.1994 – 2 Sa 2016/93 Urteil
  49. BAG, 14.12.2023 – 6 AZR 157/22 (B) Vorlagebeschluss

    Der Sechste Senat beabsichtigt, seine Rechtsprechung, dass eine Kündigung als Rechtsgeschäft gegen ein gesetzliches Verbot iSd. § 134 BGB verstößt und die Kündigung deshalb unwirksam ist, wenn bei ihrer Erklärung keine w…

  50. BAG, 10.12.2020 – 2 AZN 82/20 Beschluss