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Entscheidungen zu § 16 BEEG
86 Entscheidungen der Bundesgerichte · Inanspruchnahme der Elternzeit · Seite 2 von 2
- Arbeitsgericht Stuttgart, 24.09.2009 – 12 Ca 1792/09 Urteil
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BSG, 14.07.2021 – B 6 KA 15/20 R
Urteil
1. Ein Vertragsarzt darf einen Vertreter oder einen Entlastungsassistenten bis zu einer Dauer von 36 Monaten einsetzen, wenn er ein Kind erzieht, das das 18. Lebensjahr noch nicht vollendet hat. 2. Ein Anspruch auf Vertr…
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BAG, 19.03.2019 – 9 AZR 495/17
Urteil
1. Urlaub, der nach § 17 Abs. 1 Satz 1 BEEG für jeden vollen Kalendermonat der Elternzeit um ein Zwölftel gekürzt werden kann, verfällt während der Elternzeit nicht gemäß § 7 Abs. 3 BUrlG mit Ablauf des Urlaubsjahres ode…
- BAG, 19.03.2019 – 9 AZR 362/18 Urteil
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BAG, 11.12.2018 – 9 AZR 298/18
Urteil
Klagt eine Arbeitnehmerin oder ein Arbeitnehmer auf Zustimmung zu einer zuvor erfolglos beantragten Teilzeitbeschäftigung während der Elternzeit, kann der Arbeitgeber im Prozess nur solche der Elternteilzeit iSv. § 15 Ab…
- BVerwG, 23.02.2017 – 1 WB 1/16 Beschluss
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BAG, 12.04.2016 – 6 AZR 731/13
Urteil
§ 23a Satz 2 Nr. 4 Satz 2 Buchst. d BAT verletzte das Benachteiligungsverbot des § 15 Abs. 2 Satz 6 BEEG, soweit danach die Inanspruchnahme von Elternzeit nur bis zu einer Gesamtdauer von fünf Jahren als unschädlich ange…
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BAG, 19.05.2015 – 9 AZR 725/13
Urteil
Die Regelung in § 17 Abs. 1 Satz 1 BEEG setzt voraus, dass der Anspruch auf Erholungsurlaub noch besteht. Daran fehlt es, wenn das Arbeitsverhältnis beendet ist und der Arbeitnehmer Anspruch auf Urlaubsabgeltung hat.
- BAG, 28.05.2014 – 7 AZR 456/12 Urteil
- BAG, 12.11.2013 – 1 AZR 628/12 Urteil
- BAG, 30.10.2012 – 1 AZR 794/11 Urteil
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 14.05.2025 – 4 SLa 539/24 Urteil
- Arbeitsgericht Münster, 28.03.2025 – 4 Ca 1549/24 Urteil
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 14.08.2024 – 14 SLa 303/24 Urteil
- Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 27.02.2024 – 10 Sa 586/23 Urteil
- Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 17.05.2022 – 10 Sa 954/21 Urteil
- Hessisches Landesarbeitsgericht, 28.04.2022 – 11 Sa 886/20 Urteil
- Oberverwaltungsgericht Nordrhein-Westfalen, 12.04.2022 – 1 A 1573/20 Beschluss
- Oberverwaltungsgericht Nordrhein-Westfalen, 22.03.2022 – 6 B 279/22 Beschluss
- Arbeitsgericht Erfurt, 08.10.2021 – 7 Ca 1878/20 Urteil
- Landesarbeitsgericht Sachsen-Anhalt, 26.09.2018 – 5 Sa 280/17 Urteil
- Hessisches Landesarbeitsgericht, 21.11.2017 – 8 Sa 146/17 Urteil
- Oberverwaltungsgericht Nordrhein-Westfalen, 12.09.2017 – 14 A 467/15 Urteil
- Hessisches Landesarbeitsgericht, 07.05.2015 – 5 Sa 1434/14 Urteil
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 24.02.2014 – 3 Sa 390/13 Urteil
- Oberverwaltungsgericht Berlin-Brandenburg, 14.03.2013 – 7 K 80.10 Urteil
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 11.01.2013 – 9 Sa 366/12 Urteil
- Oberverwaltungsgericht des Landes Sachsen-Anhalt, 25.09.2012 – 1 L 84/12 Beschluss
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 15.08.2012 – 8 Sa 33/12 Urteil
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 15.03.2012 – 10 Sa 389/11 Urteil
- Arbeitsgericht Wuppertal, 15.02.2012 – 5 Ca 2511/11 Urteil
- Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 19.04.2011 – 16 Sa 1570/10 Urteil
- Arbeitsgericht Düsseldorf, 03.11.2010 – 4 Ca 5638/10 Urteil
- Verwaltungsgericht Gießen, 18.03.2010 – 5 K 1084/09.GI Urteil
- Landesarbeitsgericht Köln, 29.01.2010 – 4 Sa 943/08 Urteil
- Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 13.12.2007 – 10 Sa 500/07 Urteil