Rechtsprechung / § 13 KSchG

Entscheidungen zu § 13 KSchG

620 Entscheidungen der Bundesgerichte · Außerordentliche, sittenwidrige und sonstige Kündigungen · Seite 2 von 13

  1. Landesarbeitsgericht Mecklenburg-Vorpommern, 18.05.2021 – 2 Sa 269/20 Urteil
  2. Landesarbeitsgericht Mecklenburg-Vorpommern, 27.04.2021 – 2 Sa 153/20 Urteil
  3. Landesarbeitsgericht Sachsen-Anhalt, 30.06.2020 – 4 Sa 139/18 Urteil
  4. Landesarbeitsgericht Sachsen-Anhalt, 30.06.2020 – 4 Sa 163/18 Urteil
  5. Hessisches Landesarbeitsgericht, 01.07.2019 – 16 Sa 1318/18 Urteil
  6. Hessisches Landesarbeitsgericht, 04.09.2017 – 16 Sa 1129/15 Urteil
  7. Arbeitsgericht Berlin, 13.01.2017 – 28 Ca 3744/16 Urteil
  8. Arbeitsgericht Berlin, 24.03.2016 – 28 Ca 283/16 Urteil
  9. Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 03.12.2015 – 10 Sa 1199/15 Urteil
  10. Arbeitsgericht Berlin, 31.07.2015 – 28 Ca 6964/15 Urteil
  11. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 19.02.2015 – 5 Sa 475/14 Urteil
  12. Arbeitsgericht Berlin, 03.01.2014 – 28 Ca 19481/12 Teilurteil
  13. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 16.07.2013 – 16 Sa 381/13
  14. Arbeitsgericht Berlin, 12.04.2013 – 28 Ca 1028/13 Urteil
  15. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 16.03.2006 – 4 Sa 907/05 Urteil
  16. Unknown court, 27.09.2005 – 2 Ca 2427/05 Urteil
  17. Oberlandesgericht Hamm, 09.03.1999 – 28 U 14/98 Urteil
  18. BAG, 18.12.2014 – 2 AZR 163/14 Urteil

    Eine Kündigungsschutzklage wahrt die Klagefrist des § 4 Satz 1 KSchG auch für eine Folgekündigung, die vor dem oder zeitgleich mit dem Auflösungstermin der ersten Kündigung wirksam werden soll, jedenfalls dann, wenn der …

  19. BAG, 26.09.2013 – 2 AZR 682/12 Urteil

    Erhebt der Arbeitnehmer binnen dreier Wochen nach Zugang einer Kündigung eine allgemeine Feststellungsklage iSv. § 256 Abs. 1 ZPO, mit der er den Fortbestand des Arbeitsverhältnisses geltend macht und die Wirksamkeit jeg…

  20. BAG, 16.07.2013 – 9 AZR 784/11 Urteil

    Der nach § 23 Abs. 1 Satz 1 BBiG dem Auszubildenden zu ersetzende Schaden umfasst keine Abfindung entsprechend den §§ 9, 10 KSchG.

  21. BAG, 13.06.2012 – 7 AZR 169/11 Urteil
  22. BAG, 13.06.2012 – 7 AZR 537/10 Urteil
  23. BAG, 08.12.2011 – 6 AZR 354/10 Urteil

    Die Zurückweisung einer Kündigungserklärung ist ohne das Vorliegen besonderer Umstände des Einzelfalls nicht mehr unverzüglich iSd. § 174 Satz 1 BGB, wenn sie später als eine Woche nach der tatsächlichen Kenntnis des Emp…

  24. BAG, 28.10.2010 – 2 AZR 688/09 Urteil
  25. BAG, 23.02.2010 – 2 AZR 554/08 Urteil
  26. Landesarbeitsgericht Köln, 26.02.2026 – 6 SLa 285/25 Urteil

    1. Jedenfalls dann, wenn die Arbeitnehmerin vertraglich zur Information über Adressänderungen verpflichtet ist, ist sie in Anwendung der Grundsätze über die Zugangsvereitelung bei Zustellung des Kündigungsschreibens an d…

  27. Arbeitsgericht Oberhausen, 17.12.2025 – 3 Ca 1228/25 Urteil
  28. Hessisches Landesarbeitsgericht, 02.12.2025 – 15 SLa 550/25 Urteil
  29. Arbeitsgericht Offenbach am Main, 25.11.2025 – 1 Ca 136/25 Urteil
  30. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 29.10.2025 – 7 SLa 252/24 Urteil
  31. Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 13.05.2025 – 10 SLa 687/24 Urteil
  32. Arbeitsgericht Gelsenkirchen, 06.05.2025 – 1 Ca 1608/24 Urteil
  33. Arbeitsgericht Düsseldorf, 02.04.2025 – 13 Ca 7253/24 Urteil

    1. Eine Verdachtskündigung nach § 626 Abs. 1 BGB setzt voraus, dass starke, auf objektive Tatsachen gründende Verdachtsmomente vorliegen, die geeignet sind, das für die Fortsetzung des Arbeitsverhältnisses erforderliche …

  34. Landesarbeitsgericht Köln, 20.11.2024 – 4 Sa 655/23 Urteil
  35. Landesarbeitsgericht Köln, 06.11.2024 – 4 Sa 623/23 Urteil
  36. Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, 02.07.2024 – 7 Sa 1125/23 Urteil
  37. Arbeitsgericht Bonn, 16.04.2024 – 1 Ca 1122/23 Teilurteil
  38. Hessisches Landesarbeitsgericht, 21.02.2024 – 18 Sa 360/23 Urteil
  39. Landesarbeitsgericht Mecklenburg-Vorpommern, 13.02.2024 – 2 Sa 101/23 Urteil
  40. Arbeitsgericht Aachen, 17.08.2023 – 8 Ca 783/23 Urteil
  41. Arbeitsgericht Mannheim, 01.08.2023 – 5 Ca 101/23 Urteil
  42. Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, 12.07.2023 – 10 Sa 78/22 Urteil
  43. Landesarbeitsgericht Köln, 13.06.2023 – 4 Sa 17/23 Urteil
  44. Arbeitsgericht Bonn, 11.05.2023 – 3 Ca 1799/22 Urteil
  45. Landesarbeitsgericht Niedersachsen, 29.03.2023 – 2 Sa 313/22 Urteil
  46. Landesarbeitsgericht Köln, 26.01.2023 – 8 Sa 473/22 Urteil
  47. Arbeitsgericht Köln, 29.11.2022 – 5 Ca 2581/22 Urteil
  48. Landesarbeitsgericht Hamburg, 17.11.2022 – 3 Sa 17/22 Urteil
  49. Arbeitsgericht Siegburg, 21.10.2022 – 1 Ca 714/22 Urteil
  50. Thüringer Landesarbeitsgericht, 16.08.2022 – 1 Sa 197/21 Urteil